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オゴー産業株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

オゴー産業株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年08月24日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.0 最新の回答：2020年09月28日
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オゴー産業株式会社の職種別口コミ（10件）

営業系（10件）
（営業、MR、営業企画 他）
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オゴー産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月24日
福利厚生:
住宅手当はないが、地域手当が世帯主であれば、営業所によってでる。

寮はない。

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オゴー産業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:
年間を通して残業はあるが、特に繁忙期となる1月から５月はめちゃくちゃ忙しい。終電で帰ることも多々ある。
週一で休めないときもある。学校採寸などがあり、休日出勤も多い。
ただ、夏は比較的早く帰れることも多い。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナの時はやっていたが、今は出来ないと思う。
副業も禁止であった。

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オゴー産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年09月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2020年09月28日
企業カルチャー・社風:
年齢で給料が決まる。中途で入ってきた仕事のできない人でも、年上なら自分より給料は上。

上層部の考えと現場の考えが合致しない。

組織体制・コミュニケーション:
本社と営業所で温度差がありすぎる。

ダイバーシティ・多様性:
全くない

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オゴー産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月24日
女性の働きやすさ:
事務の女性は給料は望めないが、その分、残業はなくゆとりをもって仕事が出来る思う。

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オゴー産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月24日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はおそらくないと思う。
研修というよりはOJTがメイン。基本中途採用なので、一から教えるという風土はない。

働きがい:
自分が制服のモデルチェンジを決めた学校の入学式などに参加したときは感慨深いものがある。

あとはデサインの提案を楽しめるなら、やりがいを感じることが出来ると思う。

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オゴー産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年09月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2020年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
制服メーカーなのに、それ以外の細かいものも取り扱っていて、取り扱いは多岐に渡る。

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オゴー産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月24日
事業の強み:
少子化が進むなか、制服だけでは間違いなくジリ貧になる。景気に左右されないところは良いが、思いきった新規事業も必要かと思う。

事業の弱み:
企画力が弱いので、そこが一番の問題。

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オゴー産業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 31万円 1万円 35万円
年収 450万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 1万円
賞与（年） 35万円
給与制度:
定期的に昇給はするが、昇格は勤務年数などによりなかなか出来ない。
賞与は安定的に出ているのは良いと思うが、大きくは期待できない。

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