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イイダ産業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
409万円270~550万円10

(平均年齢29.0歳)

回答者の平均年収409万円
回答者の年収範囲270~550万円
回答者数10

(平均年齢29.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
350万円
(平均年齢25.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
395万円
(平均年齢29.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
550万円
(平均年齢37.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
430万円
(平均年齢30.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
480万円
(平均年齢31.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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イイダ産業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年06月06日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
定期昇給も同じ業界の平均と遜色ないレベル。
各種手当は並程度だと思う。

評価制度:
社内政治が上手かったり、アピールが上手いと昇進が早い。
そういう意味では実力主義だと思う。
昇進は基本的に最初の頃は勤続年数次第だが、年数が上がるにつれて実力主義な評価制度だと感じる。

口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:手当は充実してる方かと思われます賞与とは別に決算ボーナスもあり、実質3
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口コミ投稿日:2022年02月23日

回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な中小企業よりは給料は良い。またライフスタイルに合わせた手当も充
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口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:各種手当はライフスタイルの変化に合わせて支給される。夏、冬の定期賞与以
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口コミ投稿日:2021年07月06日

回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本は定期昇給が毎年ある。ライフスタイルにあわせた手当は充実している。
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回になるが業績に応じて、決算月に決算賞与を支給
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は同規模のメーカーと比べると高いと思う。また、住宅手当や家族手当
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口コミ投稿日:2019年02月07日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全なる年功序列で、長くいれば能力のない人間でもある程度の給与は確保さ
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口コミ投稿日:2023年05月14日

回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:派遣にはなかったけど、直接雇用のパートには昇給や賞
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イイダ産業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月11日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金もありかなり充実してましたオフィス環境:会社
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:福利厚生はあまり充実していない。退職金についても、部署のトップの人間で
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給与制度:営業職は、目標の達成率に伴った報奨金があるようですが、内勤の... 続きを見る
3.0
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【インセンティブの金額や条件】営業手当てが月5万円支給されて... 続きを見る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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山口県宇部市相生町8−1宇部興産ビル5F
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