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粧美堂株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月28日
事業の強み:
粧美堂の強みは、70年以上の歴史に裏打ちされた豊富な知見と経験に基づく高品質な商品提供です。特に化粧品・化粧雑貨において、確かな品質管理体制と多様な取引形態に柔軟に対応できる能力を持ち、迅速な商品開発を実現しています。また、幅広いキャラクターライセンスの活用や一気通貫のマーケティングから物流までの対応力が、競争力を高めています。

事業の弱み:
粧美堂の弱みは、外部委託先の品質管理に依存する部分がある点です。自社基準の遵守を徹底しているものの、委託先での製造プロセスにおいて問題が発生するリスクは完全には排除できません。また、為替変動や原材料価格の上昇など、外部環境の変動に対する影響を受けやすいという点も弱みとして挙げられます。

事業展望:
粧美堂は、ブランド価値の向上とECビジネスの拡充を重点戦略として掲げ、国内外での市場シェア拡大を目指しています。特に、人気キャラクターライセンスを活用した商品展開と、新しいカテゴリーの開発に力を入れ、成長を加速させる計画です。さらに、デジタルトランスフォーメーションの推進により、効率的な業務運営と生産性向上を図り、持続的な成長を実現することを目指しています。

回答者: 女性/ 総務人事職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月20日
事業の強み:時代の変化、消費者ニーズの変化に合わせて様々な商品を企画できるところ
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回答者: 女性/ 総務人事職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
事業の強み:自社で製造しない商品企画を行う会社なので、様々なカテゴリーの商品を企
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月23日
事業の強み:商品企画~商品化、販売を行うが自社の製造設備を持たないため比較的身軽
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商品企画部/ メンバー

2.6
口コミ投稿日:2021年04月08日
事業の弱み:軸がぶれぎみ。トップダウンが激しく、現場はいつもドギマギしたながらの
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回答者: 男性/ 企画マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月30日
事業の強み:長い歴史と多くの販路、自社商品開発実績数など。事業の弱み:数値分析、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 主任クラス

2.2
口コミ投稿日:2024年02月06日
事業の強み:・強み幅広いカテゴリーを取り扱っているので、人気商品が売れなくなって
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
事業の強み:強みは特にない。粧美堂といえばコレ!というものはない。事業の弱み:人
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商品企画部/ メンバー

2.6
口コミ投稿日:2020年12月06日
事業の弱み:全体的に商品知識が乏しい社員が見受けられる。社内教育もOJTも1ヶ月
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商品企画部/ メンバー

2.6
口コミ投稿日:2020年08月22日
事業の強み:社長が新規事業を考えていくため将来性はある。事業の弱み:ディレクター
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
仕事内容:商品企画。バッグ、ミラー、ブラシ、コンタクトレンズなど主に女性向けの雑
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
仕事内容:OJTのような研修的なものは最近やり始めたために、現従業員の考え方、目
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】OJTを確立する。PDCAを用いた仕事の効率
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
仕事内容:部署ごとにチームでの進行。進行状況によっては助け合う。※調整は打ち合わ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
仕事内容:版権元とのやりとりなどは営業がノータッチであるため、本来のデザインや指
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:店頭での商品がネットの口こみで好評価を頂くことが多く有り、一般
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:東証一部上場も果たし、これからグングン登り調子になっていくような勢
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:どんどん新しい商品を生み出していき、キャラクターグッズや版権物に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:自社のヒット商品が少ない。また在庫の管理が下手くそなのか、すぐ欠
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:子供ができて産休を取り、復帰してくる人も増えました。様々な人がいま
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