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Ｊ−ｎｅｔレンタリース株式会社の成長・働きがいの口コミページです。Ｊ−ｎｅｔレンタリース株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを134件掲載中。エンゲージ会社の評判は、Ｊ−ｎｅｔレンタリース株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:
AT限定解除、中型限定解除、中型免許取得には会社から一部支援がある。3年間の勤務で返済が免除される仕組み。

階層別研修のようなものが新卒から店長まで設定されている。
新卒は入社から2ヶ月程度合同で行われるが、中途入社後すぐの研修はなく、慣れるまでの難易度に対しては不足している印象。(これは内勤者として入社したアルバイト、契約社員ではより顕著。)
さらに現場もバタついた店舗が多く、ろくな指導が受けられないため、最初はしんどい思いをするかもしれない。

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

1.5

口コミ投稿日：2022年01月14日

成長・キャリア開発:どこのポジションを狙いたいかボーナスの査定時に聞かれます。店

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月24日

成長・キャリア開発:営業力、サービス力、管理、様々な仕事ができる為色々な仕事がし

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回答者：男性/ レンタカー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年07月03日

成長・キャリア開発:BtoBとBtoC、どちらもあるため接客において成長出来ます

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:中型免許取得手当が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月16日

働きがい：トップダウンではなく、店舗ごとに裁量権があることが特徴だと思います。実

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回答者：男性/ 店舗運営/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年04月27日

成長・キャリア開発:ベンチャー企業気質なので業務範囲は多岐に渡りかなり成長できる

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回答者：男性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年12月23日

成長・キャリア開発:業務の専門性は身につきません。ただ、自分で考え、行動、発信す

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】独立採算制とは建前で、スタッフが足りないときで

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】先輩がとても優しい人でよく話を聞いてくれた

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2017年07月04日

働きがい：配属は基本的に店舗になりますが、各店長にそれぞれ決裁権が多く渡されてお

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2017年07月09日

働きがい：レンタカー業務全般主に電話対応・来客の対応・バイトへの指示評価される項

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月06日

働きがい：名指しでの依頼をもらえることやお土産を買ってきて頂けることもあるそうで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年05月28日

教育・研修：研修は各階層に応じて年に数回実施される為、自分に必要な知識を身に着け

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年05月28日

働きがい：やりがいの部分の半面、すでに確立されている物を壊して一から再構築させる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年05月28日

働きがい：老舗の会社ではない為、まだまだこれからな部分が多く、さまざまな事を決め

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2016年05月28日

教育・研修：急成長している会社なので、新しい人が随時入社されてきていますが、どん

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回答者：女性/ 内勤スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年08月09日

成長・キャリア開発:スキルアップのため、運転免許の種類を増やすことへの手当が出ま

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年09月30日

成長・キャリア開発:決められた時間までに配送、回収したり、洗車等をしないといけな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】ビジネスで利用されるお客様は毎週のように利用

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会社名	Ｊ−ｎｅｔレンタリース株式会社
業界	サービス（物品レンタル）
URL	http://www.j-netrentacar.co.jp
所在地	愛知県名古屋市中区錦１−７−２８Ｊ−ＳＱＵＡＲＥ丸の内ビル

従業員数	272名
設立年	1999年
資本金	60百万円
代表者	横井隆徳
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ゲオホールディングス 3.2 口コミ(2094件)
2		ニシオホールディングス株式会社 3.1 口コミ(660件)
3		株式会社カナモト 2.8 口コミ(689件)

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