Item: 有限会社木下不動産
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Author: 女性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 現職（回答時） / 正社員

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修はなし。習うより慣れよの考え方。基本的には自分で考えて動く。部長、課長によって考え方はそれぞれなので、配属次第教育の仕方も違う。部ごとに研修を行う所もある。手取り足取り教えて欲しいという人には完全に向いていない。商品知識も自身で調べる必要がある。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分の工夫次第で、クライアントの層を自身で広げる事もできるし、様々な職

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】部署にもよりますが、在籍部署は２０：００頃には退

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有について】チームで成果を上げるために勉強会な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】事業用地仕入を担当していたが、仕

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】一定のハードルが設定されている為、そのハードルを

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】お客様とうまくコミュニケーショが取れる

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】積極的ではないです。自分か

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】いいえ！社長が忙しく、会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】研修期間中（3か月）に事業用地を１件仕入しないと正

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人の仕事です。個人毎に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】毎週水曜日はノー残業デー！１８：００に退社して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】特にありません。前職からのキャリ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】いいえ！上司と社長との壁が高すぎるよう

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】遅い！上記記載の状

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年01月17日

教育・研修：研修も入社して3日しかなくて知識もないまましゃないに放り出されるとこ

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会社名	有限会社木下不動産
業界	不動産・建設（土地活用）
URL
所在地	岩手県盛岡市盛岡駅西通１−２６−１２プロヌーブ駅西１０１

従業員数	3名
資本金	3百万円
代表者	木下久美雄
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社カチタス 3.6 口コミ(668件)
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