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回答なし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
企業カルチャー・社風:
各自の判断と責任で営業するスタイル。
特にチームワークを必要としない営業スタイル、定期的なミィーティングや報告などは存在しない、実力結果主義。

組織体制・コミュニケーション:
代表と営業だけの非常にシンプルな構成。
特に総務、管理部門は存在しない。
各自がエリア、担当部門を完全に管理しているので、コミュニケーションの必要性がない組織体制。売上入金によって案件ごとの評価、管理がされており、営業の経過などは注目されていない。

ダイバーシティ・多様性:
特にダイバシティや多様性に対して取り組みや対応をしていないし、検討も行っていない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
成長・キャリア開発:不動産の販売は少子化に伴って、住宅の需要が減少していくので環
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
事業の強み:住宅販売だけに取り組んでいるので専門性があるところ。事業の弱み:住宅
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:9時半から18時半休みは毎週水曜日お盆休み、年末年始多様な働
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:女性社員が現在存在しないが、営業に関しては研修や営業支援などの
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有限会社ナベショウ岡山のカテゴリ別口コミ(5件)

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0.0
東京都港区高輪1−16−21
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:残業があるか無いかでかなり差がありますが、一流残業運転手にな... 続きを見る
3.3
東京都千代田区内神田2−15−9内神田282ビル9F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ なし
給与制度:各種手当はありません。賞与は業績に応じて支給されます。売上が... 続きを見る
3.6
東京都江東区住吉2−24−8ホワイトパレス住吉1F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:資格手当の種類も豊富にあり、資格支援制度も充実しているので、... 続きを見る
3.6
東京都渋谷区道玄坂1−12−1渋谷マークシティウエスト18F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:子供手当てなどあるが結果が出てない社員は受け取ることが出来な... 続きを見る
0.0
三重県松阪市宮町238−2
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:【働く環境について】支配人次第従業員は仲が良かったが、支配人... 続きを見る