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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 工場/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2024年05月22日
事業の強み:
県内にライバルが少ないので利益は取れてると思う。

事業の弱み:
将来性

事業展望:
人の出入りが激しいので、人が残れば良いが、残らなければ未来はないと感じる

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年10月06日
勤務時間・休日休暇:365日、24時間修理対応しているため、課によって夜の当番(
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回答者: 男性/ 工場/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2024年05月22日
福利厚生:通勤手当は出るが、リッター計算が昔のままだったので今の時代のガソリン代
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口コミ投稿日:2024年05月22日

回答者: 男性/ 工場/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 2万円 90万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:仕事が出来れば給料もあがる賞与は決算手当もあるので業績が良ければ出る評
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口コミ投稿日:2019年10月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社長や会長の一存で評価や給料、ボーナスが決まらず、みんなの評価で決まり
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回答者: 男性/ 工場/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2024年08月01日
事業展望:今はコロナの補助金で飲食店が投資に積極的だが、補助金が終わった後が勝負
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回答者: 男性/ 工場/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2024年05月22日
成長・キャリア開発:難易度の高い資格を取れば資格手当がつく。仕事は見て覚えろなの
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回答者: 男性/ 工場/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.9
口コミ投稿日:2024年08月01日
働きがい:飲食店が相手の仕事なので、プライベートなどで行くと自分が手を付けた物が
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