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- 福岡西鉄タクシー株式会社の評判・口コミ
福岡西鉄タクシー株式会社の評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
3.4
9件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
福岡西鉄タクシー株式会社の会社評価
回答者：正社員2名
※10名未満の少ないデータから算出されています
福岡西鉄タクシー株式会社の会社評価
回答者：正社員2名
総合評価：3.4
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.5
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.4
-
- 実力主義
- 3.5
-
- 活気のある風土
- 3.4
-
- 20代成長環境
- 3.3
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.4
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.4
-
- 経営陣の手腕
- 3.4
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
福岡西鉄タクシー株式会社の会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.4
回答者：正社員2名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.5
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.4
-
- 実力主義
- 3.5
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- 活気のある風土
- 3.4
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- 20代成長環境
- 3.3
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- 仕事を通じた社会貢献
- 3.4
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- イノベーションへの挑戦
- 3.4
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- 経営陣の手腕
- 3.4
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
福岡西鉄タクシー株式会社の総合評価は3.4点です（2人の正社員の回答）。福岡西鉄タクシー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9件掲載中。
福岡西鉄タクシー株式会社のカテゴリ別口コミ（9件）
福岡西鉄タクシー株式会社の回答者別口コミ（3件）
- 総務 / 無し / 総務部 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答：2022年09月28日
- 営業課 / ドライバー / 運転手 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答：2022年01月28日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年10月29日
福岡西鉄タクシー株式会社の職種別口コミ（9件）
福岡西鉄タクシー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
福岡西鉄タクシー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年09月28日
福岡西鉄タクシー株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
福岡西鉄タクシー株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年09月28日
回答者： 男性/ 総務部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務/ 無し
4.0
福岡西鉄タクシー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
福岡西鉄タクシー株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年10月29日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月29日
福岡西鉄タクシー株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
福岡西鉄タクシー株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年01月28日
回答者： 男性/ 運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 営業課/ ドライバー
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 270万円 | 16万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 270万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 16万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
運転手の給与は、原則として最低賃金+一部歩合制。420,000円のノルマをクリアすれば、売り上げの55%ぐらいで手取り約160,000円～170,000円ぐらい。売り上げに応じて、賃率が上がっていく。そのかわり、420,000円のノルマを切ると、最低賃金になり手取り140,000ぐらいしかない。
現在は、コロナ禍で乗務数が減らされているので…ノルマを切っても、約160,000円ぐらいの保証給あり。
運転手の給与は、原則として最低賃金+一部歩合制。420,000円のノルマをクリアすれば、売り上げの55%ぐらいで手取り約160,000円～170,000円ぐらい。売り上げに応じて、賃率が上がっていく。そのかわり、420,000円のノルマを切ると、最低賃金になり手取り140,000ぐらいしかない。
現在は、コロナ禍で乗務数が減らされているので…ノルマを切っても、約160,000円ぐらいの保証給あり。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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福岡西鉄タクシー株式会社の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.5
| 星5つ |
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1人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：3人
- 事業の優位性や独自性
-
3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：3人
- 実力主義
-
3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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2人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：3人
- 活気のある風土
-
3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：3人
- 20代成長環境
-
3.3
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：3人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
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1人 |
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1人 |
| 星1つ |
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回答者：3人
- イノベーションへの挑戦
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3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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2人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：3人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
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1人 |
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1人 |
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回答者：3人
福岡西鉄タクシー株式会社のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 2020
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年
回答数
福岡西鉄タクシー株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文福岡西鉄タクシー株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 営業課/ ドライバー
勤務体系は隔勤、日勤、夜勤に分かれる。
隔勤者は月13勤務。早番と遅番に分かれ、早番の出勤時間は5時、6時、7時があり選択可。遅番は、9時か12時のいずれかで選択可。1乗務あたり大体18時間～19時間勤務で、12時出勤者は早朝予約ありの場合、朝のラッシュで渋滞にはまると20時間ぐらいになる事もあり。(隔勤者は、最大乗務21時間と決められている。)
日勤、夜勤は月24乗務で、1乗務あたり10時間ぐらい。最大乗務は、12時間と決められている。
あと、自己申告制で公休出勤も可。隔勤者は1乗務、日勤者と夜勤者は2乗務が可能で、売り上げの58%が日払いにて支給される。
多様な働き方支援:
勤務変更など、前もって言えば変更可能で自由が効く。有給休暇は半年ぐらいで、10日取得出来て前もって言えば使える。ただ、非乗務員(事務職)は冠婚葬祭以外は、使えない場合あり。
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