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日本高圧コンクリート株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年06月03日

回答者： 男性/ 建設業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ 部長

2.3
口コミ投稿日：2023年06月03日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも、昔ながらの気風が残る会社。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は少ないように感じる。

ダイバーシティ・多様性:
外国人職員はいない。また海外展開もしていない。

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口コミ投稿日：2024年08月11日

回答者： 男性/ 現場代理人/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年08月11日
企業カルチャー・社風:先鋭的な技術に取り組む姿勢であったと記憶してます。組織体制
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口コミ投稿日：2022年04月13日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 工事部

3.4
口コミ投稿日：2022年04月13日
組織体制・コミュニケーション:酒好きな社員が多く、またススキノの近くだったことも
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2.6
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.8
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3.4
兵庫県神戸市中央区御幸通８−１−６神戸国際会館２２Ｆ
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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南富士株式会社

2.9
静岡県三島市萩６５−１
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回答者： 男性/ 配送ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員の年齢層が建築関連の企業にしては中々に低く全社員の年齢を... 続きを見る
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3.1
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