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日本リビング保証株式会社の成長・働きがい
3.8
141件日本リビング保証株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日本リビング保証株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを141件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本リビング保証株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年10月24日
口コミ投稿日：2023年07月29日
回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年07月29日
回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年07月29日
回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年10月27日
回答者： 男性/ プロジェクトアシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営戦略室
4.1
口コミ投稿日：2024年11月05日
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.0
口コミ投稿日：2023年09月17日
回答者： 回答なし/ ./ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2021年08月06日
回答者： 女性/ コンタクトセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2021年08月06日
回答者： 男性/ プロジェクトアシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営戦略室
4.3
口コミ投稿日：2021年05月13日
回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2021年05月13日
口コミ投稿日：2020年01月06日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月06日
口コミ投稿日：2024年12月24日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2021年06月11日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
同じ業界の企業の口コミ
2.6
東京都港区虎ノ門３−８−８ＮＴＴ虎ノ門ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ OA事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 営業企画部
成長・キャリア開発:面談重視で、やりたいことができる環境と言えると思います。働き...
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3.8
東京都渋谷区神宮前５−５３−７０
IT・通信・その他IT・通信
3.9
東京都千代田区平河町2-7-2 VORT永田町3F
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 研修生/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:未経験の状態から１人前のエンジニアになるまで成長できます。国...
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3.3
東京都新宿区西新宿３−２０−２東京オペラシティタワー３５Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
3.3
佐賀県佐賀市卸本町６−１
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 営業サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
仕事の裁量権:入社年数に関係なく、役職を持つことはできます。選考基準も明確...
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2.5
東京都三鷹市下連雀３−３５−１ネオシティ三鷹９Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
3.0
東京都中央区日本橋小伝馬町４−１井門小伝馬町ビル５Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:入社して1年目に4月と11月に2度研修があるのですが、非常に...
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0.0
東京都港区六本木７−７−７ＴＲＹ−ＳＥＶＥＮＲＯＰＰＯＮＧＩ１３Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
成長・キャリア開発:自分の得意不得意をとても考えてくれる。やりたいこと、どんな環...
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3.0
東京都千代田区神田神保町３−１２−３神保町スリービル３Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
3.0
東京都新宿区西新宿８−１７−１住友不動産新宿グランドタワー２２Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
教育・研修:研修を専門に推進する担当がいるので、会社としては積極的に取り...
続きを見る
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日本リビング保証株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
日本リビング保証は、働きがいのある職場環境を提供する企業として評価されます。社員は、チームワークを重視し、相互の協力を奨励する風土があります。また、キャリアの成長を支援するためのトレーニングや教育プログラムが整備されており、社員がスキルを向上させる機会が与えられています。さらに、業績に応じた報酬や福利厚生制度が整備されており、働くモチベーションを高める仕組みがあります。一方で、意思決定プロセスが透明性に欠ける場合があり、改善の余地があると指摘されます。総じて、日本リビング保証は、社員の働きがいを重視し、成長と満足度を促進する努力をしている企業と言えます。