回答者： 男性/ 倉庫作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
自分自身の普段からの頑張りや努力を評価していただき、そのまま給与に反映されていると感じます。日給月給制ではなく、月給制なのは強みです。
また当社の年末納会において、5年毎に永年勤続表彰していただける報償金制度は大変嬉しいですし今後の仕事へのモチベーションが上がります！
評価制度：
頑張りを非常に評価してくれる会社だと思います。改善提案や意見書提出など親身に話を聞き入れてくれるのはありがたいです。
年功序列や実力主義などありますが、一番大事なのは勤務態度が大きいと思います。
それはお客様や同僚社員から見て一番見られているところだと思うからです。
自分自身の普段からの頑張りや努力を評価していただき、そのまま給与に反映されていると感じます。日給月給制ではなく、月給制なのは強みです。
また当社の年末納会において、5年毎に永年勤続表彰していただける報償金制度は大変嬉しいですし今後の仕事へのモチベーションが上がります！
評価制度：
頑張りを非常に評価してくれる会社だと思います。改善提案や意見書提出など親身に話を聞き入れてくれるのはありがたいです。
年功序列や実力主義などありますが、一番大事なのは勤務態度が大きいと思います。
それはお客様や同僚社員から見て一番見られているところだと思うからです。