エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

中日本オート・ドア株式会社のカテゴリ別口コミ（21件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

中日本オート・ドア株式会社の回答者別口コミ（5件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年01月12日
  • ルート点検 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.8 最新の回答：2023年11月07日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.0 最新の回答：2023年07月18日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
2.3 最新の回答：2020年02月19日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
2.9 最新の回答：2018年09月24日
回答者一覧を見る（5件）

中日本オート・ドア株式会社の職種別口コミ（21件）

営業系（18件）
（営業、MR、営業企画 他）
建築・土木系エンジニア（3件）
（建築、設計、施工管理 他）
すべての口コミを見る（21件）

中日本オート・ドア株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年01月12日
福利厚生:
健康維持の為にゴルフを推奨しており営業にはゴルフ手当が付加し、同手当は天引きで積み立てられる。

オフィス環境:
本社は古く狭い。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

中日本オート・ドア株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年09月24日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2018年09月24日
多様な働き方支援：年間休日105日を謳っているが、休日に交代制で当番があり待機中は近所のコンビにスーパー程度しか出かけられない。休日当番には振り替え休日などの制度はない。
実際の休日日数は90日を割ることがある年もある。

客先から故障の電話がかかってくると休日や深夜でも対応しなければならない。
昼間に通常勤務をしたのち、当番で電話がかかってくることもあるが深夜対応を行って2時、3時に戻っても次の日は8時から出社しなければならない。
振替休日などの制度もない。

土曜日は月に2回程度の出勤日があるが、前月に決まるため、ちょっとした遠出などの予定が非常にたてずらい。

有給は無いかのような社風。ほぼ全ての社員が有給消化が年間3日以下。1日も有給を取らない社員が6割。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

中日本オート・ドア株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年01月12日
女性の働きやすさ:
仕事を任される為、自立心や責任感がある方は良いのでは、、

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

中日本オート・ドア株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年01月12日
成長・キャリア開発:
現場主義であり残念ながら研修は無い。業界未経験者にはOJTで指導。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

中日本オート・ドア株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月07日

回答者： 男性/ ルート点検/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人票や面接、雇用契約書には記載されていない当番制度があり夜当番と言う名の夜勤がある。
言ってる事と実際のルールが異なりついていく事が困難。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

中日本オート・ドア株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年01月12日
事業の強み:
製品の開発販売から、いち早くメンテナンス事業までをも展開したビジネスモデルが特徴的であり強みがある。

事業の弱み:
製品の本来性能や機能は業界トップクラスだが競合と比較して市場へのPR力に弱みがある。

事業展望:
経営は非常に安定してる。
成熟産業である為、大きな市場伸長は難しいが、創業者から経営を引き継ぐ二代目が従来からの強みを活用しつつ働き方改革、営業改革を強力に推進中であり楽しみな状況。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

中日本オート・ドア株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月12日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年01月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
一般的な中小企業としては悪くない。もちろん実績による経営層からの評価によって差がつく。
支給は現金で手渡しで、古き良き昭和風であり、やる気が出る。賛否両論だとは思うが

評価制度:
入社年度や年齢に関係なく実力主義。上昇志向でギラギラしてる人は向いてると思う。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 不動産・建設（建設）業界 中日本オート・ドア株式会社の評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。