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第一三共エスファ株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.2
76件
第一三共エスファ株式会社の口コミ一覧ページです。第一三共エスファ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを76件掲載中。エンゲージ会社の評判は、第一三共エスファ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年10月27日
口コミ投稿日:2023年12月26日
回答者: 男性/ 流通企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業推進部 流通企画グループ/ 主査
3.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1100万円 | 68万円 | 0万円 | 275万円 |
年収 | 1100万円 |
---|---|
月給(総額) | 68万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 275万円 |
口コミ投稿日:2022年04月09日
回答者: 女性/ 本社勤務専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年06月21日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
口コミ投稿日:2022年04月09日
回答者: 女性/ 本社勤務専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年12月26日
回答者: 男性/ 流通企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業推進部 流通企画グループ/ 主査
3.5
口コミ投稿日:2024年11月15日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
2.8
口コミ投稿日:2024年05月29日
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
回答者: 女性/ 本社勤務専門職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
850万円 | 44万円 | 9万円 | 215万円 |
年収 | 850万円 |
---|---|
月給(総額) | 44万円 |
残業代(月) | 9万円 |
賞与(年) | 215万円 |
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
口コミ投稿日:2022年04月09日
回答者: 女性/ 本社勤務専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
口コミ投稿日:2024年11月15日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
2.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
回答者: 男性/ 流通企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業推進部 流通企画グループ/ 主査
3.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1100万円 | 68万円 | 0万円 | 275万円 |
年収 | 1100万円 |
---|---|
月給(総額) | 68万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 275万円 |
口コミ投稿日:2024年05月29日
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年06月21日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
口コミ投稿日:2024年03月26日
回答者: 男性/ メディカルライター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製品企画部/ 主幹
2.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
1.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1100万円 | 68万円 | 0万円 | 275万円 |
年収 | 1100万円 |
---|---|
月給(総額) | 68万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 275万円 |
口コミ投稿日:2022年04月09日
回答者: 女性/ 本社勤務専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年12月26日
回答者: 男性/ 流通企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業推進部 流通企画グループ/ 主査
3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
950万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 950万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2024年03月26日
回答者: 男性/ メディカルライター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製品企画部/ 主幹
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1200万円 | 75万円 | 0万円 | 300万円 |
年収 | 1200万円 |
---|---|
月給(総額) | 75万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 300万円 |
口コミ投稿日:2024年03月26日
回答者: 男性/ メディカルライター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製品企画部/ 主幹
2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年12月26日
回答者: 男性/ 流通企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業推進部 流通企画グループ/ 主査
3.5
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月29日
口コミ投稿日:2022年04月09日
回答者: 女性/ 本社勤務専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年03月26日
回答者: 男性/ メディカルライター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製品企画部/ 主幹
2.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月29日
口コミ投稿日:2023年12月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.3
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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第一三共エスファ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ その他医薬品、医療機器、バイオ系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 信頼性保証部/ 安全性対策G
私の場合、基本的に一人で業務を行っていたので、自分で今日はここまでやっておく必要があると決めて、自分のペースで業務を行うことができたが、人によって違うので、参考にならないかもしれない。
上司も、私の仕事には一切意見しなかったので、問題なく業務はこなしていたと思います。
休日休暇:
有給休暇は、入社以来色々な部署で業務をしてきたが、いずれも自分の都合で取得することができた。
長期休暇なども、業務のスケジュールを明確にして、他の業務に影響がないようにすることで問題なく取得できた。