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大金電子工業株式会社の評判・口コミ｜エンゲージ会社の評判
3.1
20件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
大金電子工業株式会社の会社評価
回答者：正社員3名
※10名未満の少ないデータから算出されています
大金電子工業株式会社の会社評価
回答者：正社員3名
総合評価：3.1
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.1
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.3
-
- 活気のある風土
- 3.1
-
- 20代成長環境
- 3.0
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.1
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.1
-
- 経営陣の手腕
- 3.1
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
大金電子工業株式会社の会社評価
- 絞り込み
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総合評価：3.1
回答者：正社員3名
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- 会社の成長性や将来性
- 3.1
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- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.3
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- 活気のある風土
- 3.1
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- 20代成長環境
- 3.0
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- 仕事を通じた社会貢献
- 3.1
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- イノベーションへの挑戦
- 3.1
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- 経営陣の手腕
- 3.1
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
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- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
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- 休日・休暇の納得度
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- 職場の人間関係の満足度
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大金電子工業株式会社の総合評価は3.1点です（3人の正社員の回答）。大金電子工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを20件掲載中。
大金電子工業株式会社のカテゴリ別口コミ（20件）
大金電子工業株式会社の回答者別口コミ（5件）
- メカ設計 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答：2024年09月12日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年10月13日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年01月08日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
2.4
最新の回答：2018年03月30日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
2.2
最新の回答：2016年10月25日
大金電子工業株式会社の職種別口コミ（20件）
大金電子工業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
大金電子工業株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2019年10月13日
大金電子工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
大金電子工業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2019年10月13日
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年10月13日
企業文化・社風・組織体制：職場の上司は尊敬している。ミスを出しにくい仕事の進め方を直接教えてくれた。困った事や問題があるとすぐに対応してくれる。ダメな事は遠回しに言わず、ズバリ直接教えてくれた。そのおかげで、職場の雰囲気はとても良い。
大金電子工業株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
大金電子工業株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年09月12日
回答者： 男性/ メカ設計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
大金電子工業株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
大金電子工業株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年10月13日
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年10月13日
大金電子工業株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
大金電子工業株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2024年09月12日
回答者： 男性/ メカ設計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は機構や力学を計算しながら複雑な機械を設計したかったが、コロナ中で仕事の依頼が激減しており簡単な筐体設計しか出来ず、ついにはメカの仕事が無くなって他部署（発注や機械修理）に回され設計は出来なくなった。
入社時は機構や力学を計算しながら複雑な機械を設計したかったが、コロナ中で仕事の依頼が激減しており簡単な筐体設計しか出来ず、ついにはメカの仕事が無くなって他部署（発注や機械修理）に回され設計は出来なくなった。
大金電子工業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
大金電子工業株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2016年02月11日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.2
成長性・将来性：ここ数年、優秀で若い人たちがこぞって退職し、社員の平均年齢も40歳代と高くなっている。その年代の人の基準内賃金は、大卒初任給と殆ど変わらない。10年以上昇給が無く、ボーナスも雀の涙程度。
仕事量に波があり、生産計画もその場しのぎといった感じで、その結果納期遅れや品質の低下等、会社にとってマイナス的な要素がよく発生する傾向にある。
リスクマネージメントを軽視し、失敗の原因分析や責任区の明確化をする意識も低いため、失敗の原因はいつも同じ様な感じ。
よって今後も付加価値の高い仕事が続かない限り、会社の成長は無いものと思われる。
仕事量に波があり、生産計画もその場しのぎといった感じで、その結果納期遅れや品質の低下等、会社にとってマイナス的な要素がよく発生する傾向にある。
リスクマネージメントを軽視し、失敗の原因分析や責任区の明確化をする意識も低いため、失敗の原因はいつも同じ様な感じ。
よって今後も付加価値の高い仕事が続かない限り、会社の成長は無いものと思われる。
大金電子工業株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
大金電子工業株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年10月13日
回答者： 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年10月13日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：一般的に見ると、年収が低い。給与は調整給が半分以上で、退職した方から、基本給×勤務年数が退職金になるのだが、給与の半分以上が調整給なので金額が安い、と聞いたのでガッカリした。
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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大金電子工業株式会社の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.1
| 星5つ |
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|---|---|---|
| 星4つ |
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| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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2人 |
回答者：3人
- 事業の優位性や独自性
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3.2
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：3人
- 実力主義
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3.3
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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回答者：3人
- 活気のある風土
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3.1
| 星5つ |
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回答者：3人
- 20代成長環境
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| 星2つ |
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回答者：3人
- 仕事を通じた社会貢献
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3.1
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回答者：3人
- イノベーションへの挑戦
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回答者：3人
- 経営陣のリーダーシップ
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回答者：3人
大金電子工業株式会社のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 3.3
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- 2020
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- 2021
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- 2022
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- 2023
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- 2024
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- 0人
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- 1人
年
回答数
大金電子工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文大金電子工業株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ メカ設計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
通勤費は1日往復50キロまでの制限あり。
退職金は3年勤務以上から。
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