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回答なし
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その他
女性
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新卒入社
口コミ投稿日:2023年08月11日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 3万円 62万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 62万円
給与制度:
昇給は若手にはあり
3000円ほど
賞与は1.2ヶ月が2回
その他手当ては
通勤手当のみ

評価制度:
昇進、昇格などなし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2017年05月23日
勤務時間・休日休暇:社長が残業代を支払いたいたくなくその点では、結果残業が殆どな
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間などは8時間働ければ自由休日
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回答者: 男性/ GFRPパイプ製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ 元管理者

2.4
口コミ投稿日:2023年11月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
働きがい:会社自体に目標が決められていないので、社員として何も目標を持つことがで
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低い。一回のボーナスは儲かっていても二カ月。儲かってないときは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月22日
福利厚生:会社独自の福利厚生などが充実すればやりがいにも繋が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月22日
成長・キャリア開発:自由に仕事を進める事ができ、責任をともなう反面やりがいは大き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月22日
会社の安定性:競合他社が少なく、大手企業との取引が多く、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月22日
会社の安定性:創業以来50年以上黒字を続けている
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