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新舘建設株式会社のすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 現場監督員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電力部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年07月12日
成長・キャリア開発:
資格取得の時間を撮る前に現場が忙しく、実践的は仕事の能力値は上がるがそれをグッと自分に落とし込む時間が少ない上が本当に人数が少ないため現場の経験は他の企業より数倍経験ができる。経験した上でどうするかはその人次第

働きがい:
大きい建物などに電力を送る仕事をしているため街の至る所で自分が触れたビルや建物に会うことが多い為、その点は働きがいあると思う

口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与制度が新しく変わったので、わかりやすく見やすくなっている。やったら
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
勤務時間・休日休暇:しっかりと休みが取れる環境になっている。 休みの日に考えるこ
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回答者: 男性/ 現場監督員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電力部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年07月12日
事業の強み:ライフラインの形成としてなかなか仕事は無くならないが、人は減る一方な
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
働きがい:3つの部署に分かれていて、年齢も様々な方がいるので意見のぶつかるときが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
働きがい:ものを作る楽しさ、達成感は何物にも代えられないものがあります。インフラ
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
事業の強み:なかなかなくならない仕事事業の弱み:人がいないと仕事ができない事業展
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
福利厚生:DX化が進んでいて業務効率を図っている。寮、社宅があるから遠方からでも
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回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月21日
女性の働きやすさ:女性陣はかなり働きやすいと思うが、最近では人手不足のため現場に
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回答者: 男性/ 現場監督員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 電力部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年07月12日
福利厚生:住宅は3LDKに3人で住むような形がセオリーだが人がいなければそこに1
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
成長・キャリア開発:色々と勉強ができる環境を提供してくれる働きがい:社会貢献どの
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月14日
働きがい:オリンピック関連の仕事や、日常生活の役に立つ仕事をしているという実感が
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口コミ投稿日:2017年12月14日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月14日
評価制度:天候に左右される仕事ですが、現場が出来ない時は、倉庫作業をしたり、車両
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:総合一般土木事業です。官公庁の仕事はもちろん、民間のお客様からも多数お
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:生活に欠かせない、ライフラインを扱っているというやりがいはとてもありま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長・キャリア開発:仕事を通じて、人として成長していってもらいたいと考えておりま
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
会社の安定性:新しい代になり世代交代を進めている感じがするので、変革のときで少し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長性・将来性:会社の伸びしろは、みんなが感じているところで一丸となって励んでい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:資格取得には力を入れていて、受講費用会社負担、講習費用会社負担。資格
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
オフィス環境:働きやすい環境を作るために、さまざまな取り組みを進めています。休み
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口コミ投稿日:2019年07月03日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は現在作成中で色々試行錯誤しながら取り組んでいます。2020年
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
福利厚生:保険:社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険。住宅:寮、社宅、住宅手当
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:社是が『人は寶』と掲げていて、社員、社員の家族を大切に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:環境問題にいち早く取り組み、土壌汚染などにも取り組んで降ります
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
会社の安定性:創立60年をこえる会社です。倒産する会社が多い中60年続く会社はな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
勤務時間・休日休暇:土曜日が隔週で出勤なので、週休2日制ではないです。現場の繁忙
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさについては、とてもいいと思います。急なお休みや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
福利厚生:各種手当が充実しています。保険関係、住宅手当、慶弔関係、資格手当、役職
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:コンスタントに入社している状況です。定年退職の方などが多くなってき
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいかと思います。急な私用の予定などにも快く休みや
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
福利厚生:基本的な福利厚生はあります。ユニークなものとしましては飲み会手当、おや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:社長も変わり、若返りを図っているところで、将来のビジョンなど楽し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】名誉会長の言葉が響きました。【入社後のギャッ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
成長性・将来性:現在は世代交代の準備をしているところですが、代が変わればガラッと
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口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:人材募集、育成。社内活力や会議。イベントの企画、提案、運営。規則などの
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