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山市電機株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 2課/ 製造

4.2
口コミ投稿日:2023年03月11日
福利厚生:
長く勤務していないので不明

オフィス環境:
上司や配置によるが、あまり好まない上司がいた場合は苦痛であり、環境的に夏はクーラーが効かないばしょもあり体力が必要であると思われる。

山市電機株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 2課/ 製造

4.2
口コミ投稿日:2023年03月11日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間、休日休暇に関しては夏は10日ほど休みがあり問題はないと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークなし。
早帰りは場合によると思われる。

山市電機株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 2課/ 製造

4.2
口コミ投稿日:2023年03月11日
企業カルチャー・社風:
協力して納期に間に合うように製造をする。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは人によりとれる人がいたりとらない人もいたりといった感じです。
同じ配置の方とは会社の取り組みで話す機会はある。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

山市電機株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 2課/ 製造

4.2
口コミ投稿日:2023年03月11日
女性の働きやすさ:
女性の人数は少なく、
重たい荷物もあり、あまり向いてはいないと思います。

山市電機株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 2課/ 製造

4.2
口コミ投稿日:2023年10月30日
仕事の裁量権:
あまり長くいなかったためわからない

成長支援制度:
何か困ったことがあった時には部署異動や悩みごとには気軽に話すことができる。
みんなでどうしたらいいかなど会議が行われて少人数であるため意見を言いやすい。
部署にもよるが比較的年齢層も若い

山市電機株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 2課/ 製造

4.2
口コミ投稿日:2023年03月11日
事業の強み:
環境のことに取り組んでいる
花見などの行事がある。

事業の弱み:
コミュニケーションや少し強く教えてくる方もいるので忍耐力が必要かなと思う。

事業展望:
特になし

山市電機株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 2課/ 製造

4.2
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
賞与:
長い間働いておらず、気持ち程度でしたが頂きました。
頑張りはしっかり評価していただける社長であったと思います。
試用期間であれど努力をしたら気持ち程度にはもらえるので努力する甲斐はあると思う。

インセンティブ:
インセンティブは特になし。