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回答者別の社員口コミ（荒木運輸株式会社）

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時）
入社 --
性別 女性
口コミ投稿日：2019年10月14日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日
オフィス環境：建物は築年数が浅いため清潔感がある。清掃の業者が入っているため、共
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口コミ投稿日：2019年10月14日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日
福利厚生：特に良いと感じる福利厚生はない。最低限の福利厚生で運営されているため、
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口コミ投稿日：2019年10月14日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：ボーナスは年間で基本給の1(0.5×2)ボーナスの支給がありますと大々
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口コミ投稿日：2019年10月14日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日
女性の働きやすさ：育休や産休制度は形のみで、とても復帰できる雰囲気ではない。実際
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口コミ投稿日：2019年10月14日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日
企業文化・社風・組織体制：人員不足が否めない。海外(主にベトナム)からの実習生に
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口コミ投稿日：2019年10月14日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日
多様な働き方支援：残業が少ないと謳っているが、決してそんなことはない。また、どの
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口コミ投稿日：2019年10月14日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月14日
教育・研修：中途採用の場合、OJTが基本。教える上司によってどのような仕事が出来
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
会社の安定性：業界自体の将来性に不安を感じる。また、大きな顧客で成り立っているた
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
多様な働き方支援：有給休暇を取らなければならない法律になったため、取らざるを得な
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
女性の活躍・女性管理職：管理職にはなれないと考えて良い。なれたところで良いところ
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：ボーナスは年間1.0。決して多くは無いが、ボーナスを出してあげている感
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
企業文化・社風・組織体制：従業員同士和気あいあいとしており、馴染むことができれば
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
勤務時間・休日休暇：仕組み上改善しようとしているが、実現できるかは非常に危うい。
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
勤務時間・休日休暇：今後実現できるかどうかは不明だが、仕組み上、残業を減らすこと
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
女性の働きやすさ：男女の差を無くそうとしている動きは見える。今後どうなっていくの
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
オフィス環境：個人で掃除をする習慣が無いため、共用部分以外は汚れが目立つ。上記は
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口コミ投稿日：2019年03月12日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日
オフィス環境：建物自体は新しく清潔感がある。清掃員を雇っているため、共用部分は掃
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荒木運輸株式会社の回答者別口コミ （28人）

  • 無し / 無し / ドライバー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
1.7
最新の回答：2022年06月26日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.1
最新の回答：2022年09月18日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
1.8
最新の回答：2019年10月17日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答：2023年01月22日
  • ドライバー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.4
最新の回答：2022年01月04日
  • なし / 荒木運輸 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.2
最新の回答：2021年10月20日
  • 管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答：2023年04月07日
  • 倉庫内作業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答：2021年12月14日
  • 商品管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
最新の回答：2023年06月22日
  • 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
最新の回答：2016年11月07日
回答者一覧を見る（28件）>>

荒木運輸株式会社のカテゴリ別口コミ（137件）

福利厚生・オフィス環境(18件)企業カルチャー・組織体制(11件)成長・働きがい(38件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(22件)女性の働きやすさ(14件)入社前とのギャップ(7件)年収・給与(18件)
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