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江別ハイヤー株式会社の口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.5
13件
江別ハイヤー株式会社の口コミ一覧ページです。江別ハイヤー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを13件掲載中。エンゲージ会社の評判は、江別ハイヤー株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年01月15日
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
270万円 | 23万円 | 5万円 | 0万円 |
年収 | 270万円 |
---|---|
月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年01月15日
回答者: 男性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長
3.0
口コミ投稿日:2023年01月15日
回答者: 男性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長
3.0
口コミ投稿日:2023年01月15日
回答者: 男性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
50万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 50万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年01月15日
回答者: 男性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長
3.0
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江別ハイヤー株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長
コロナ禍でこそ見直されているタクシー業界の価値ですので、この機に色々な方法で顧客サービスを向上させるべきと思います。
事業の弱み:
閉鎖的な点、交通マナーの点です。
事業展望:
いずれ衰退する業種であると考えますので、業態の変化やサービスの向上が必須です。