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株式会社味ぐんぐんのカテゴリ別口コミ（2件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社味ぐんぐんの回答者別口コミ（1件）

  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年11月16日
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株式会社味ぐんぐんの職種別口コミ（2件）

その他（2件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社味ぐんぐんの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年11月16日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月16日
企業文化・社風・組織体制：正社員の待遇が少し気になります。非正規の休憩時間が45分、正社員が30分で、まあ短いんですよね。少ない休憩しかもらえないので、正社員もイライラしてることが多いですかね。一方、管理職は30分の休憩が建前だけ、何かと理由をつけて抜けたり休んだりしてしまいます。これは良くないですよね。待遇が良くないこともさることながら、コンプライアンス等を遵守しよう、させようという風潮もありません。もう少し時代にあった組織に変わってくれることを祈ります。
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株式会社味ぐんぐんの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年11月16日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月16日
女性の活躍・女性管理職：正社員は殆ど男性。地方の小さい会社なので、仕方ないかもしれませんが。調理を担当するのも殆ど男性。女性が担当するのは調理以外です。私は一切にになりませんでしたが、女性はどう感じるのでしょうかね。女性が少ないことや与えられる仕事にも差があることから、女性が働きやすい職場とは言えないのではないでしょうか。組織体制も体育会系というか、古くさい感じはするので、女性の活躍について力を入れている印象も受けません。
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