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株式会社北川組の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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退職
口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
働きがい:建築の仕事は結果が具体的な成果として完成します。尚且つ、その後何十年も残り人々に利用されます。新人もベテランもその時々で最大限の力を発揮し完成させています。自分たちが作った建築は我が子同然です。引渡し後、お施主様の喜びが「仕事のやりがい」となります。
口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
働きがい:仕事の当事者意識をもって仕事に取り組むことだと思います、指示通りに従っ
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口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
教育・研修:短期の入社研修の後は実際の現場で仕事をしながら上司からの教育となりま
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口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
成長・キャリア開発:仕事での成長は、なかなか自分で感じづらいので、自分で簡単にク
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口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
成長・キャリア開発:建設業の場合一つの工事が短くても半年、長ければ数年となり、仕
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口コミ投稿日:2017年03月22日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年03月22日
教育・研修:建築業界での教育とは何かが説明する難しいと思う。建築業界に就職する意
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口コミ投稿日:2017年03月22日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年03月22日
教育・研修:新入社員が入る場合に3日間程度の研修を行う。現状の建設現場は同友もの
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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神奈川県川崎市中原区今井上町11−21
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働きがい:東急沿線のインフラを支えること。実際に自分が普段利用している... 続きを見る

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