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株式会社ヒノキヤグループのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】末端の社員はみな仲が良い。男性の方が多
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2025年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修制度が確立されておらず、配属により成長度合い
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月15日
女性の働きやすさ:管理系は女性比率が高く働きやすい。ただ、あまり若手はおらず、社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:ハウスメーカーで働くことを覚悟していたので特にギ
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回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製図/ 社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月28日
成長・キャリア開発:キャリアを意識した配属は、ほぼない。使える人材は使う、という
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
働きがい:やりがいはある仕事だと思う。お客さんに喜んでもらえると、また次も頑張ろ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】通るか通らないかは置いておいて、言う
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
雇用の安定性:入社する人が多いので、新しい意見や価値観を持った人が多く、刺激にな
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長・キャリア開発:中途採用なので、早い段階で上司から任せてもらえることが多い。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】仕事内容については、あ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は良好な方だと思う。職場子雰囲気も明るくて、話
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:現場に行くこともあると朝早い場合、夜遅くなることもある。定時
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:仕方の無いことだが、お客様と関わる仕事なので、休みの日に連絡
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:時短勤務の人もおり、働きやすそうだと思う。育休、産休にから帰っ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長・キャリア開発:仕事量は多いが、しっかりと任せてもらえる。やりがいはある方か
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はないが、ピンポイントで忙しくなるときがあり残業
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:気になる点は特にない。あるとすれば、夏や冬に冷暖房を使う際、場所に
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:専門的な研修などは、たまに参加できる程度。知識を増やしたければ、仕事以
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:資格手当てや、その他の手当ての金額が他の会社に比べて少ないように感じる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はないが、ピンポイントで忙しくなるときがあり残業
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は普通だと思う。平均残業時間は月10時間いかないぐら
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:新しい人もたくさん入ってくるので、色々な意見が飛び交っているかと思
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:入社後しばらく研修がある。会社の事、仕組みなどを丁寧に教えてもらえる
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:お客さんの意見をきけるので、自分の勉強にもなる。自分の提案も上司に理解
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】上に対してゴマをすれる人。問題
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:特に気になる点は無いが、繁忙気になると忙しさが個人に片寄る場合があった
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:会議などで遠くまでいかなければいけないこともあるので、フレッ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長・キャリア開発:仕事量が少し多いかと思う。仕事は楽しいが、多すぎるとこなすこ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月31日
女性の働きやすさ:性別はあまり関係なく出世できる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:個人の裁量は普通だが、繁忙期などで多くなる場合、個人に偏る場合がある。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は一般的な金額だと思う。残業代もしっかり出るので、気になる点は特に
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:職場はきれいで、清掃の頻度も多く清潔間が保たれていると思う。備品も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与額は一般的だと感じるが、同じ業界から比べると若干低い方だと思う。前
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:とくに無いが、転職してきた人の割合が多いので、様々な意
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口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:どうしても男性の割合が多くなる職種だと思う。平等に見てくれてい
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