回答者： 男性/ 現場管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 216万円 | 18万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 216万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
インセンティブのような感じがしますが、最初の2年は何もさせて貰えないので、給料が上がったり賞与が貰えたりなどはほとんど無いです。
社会保険などに関してはしっかりしているとは思うのですが、貰える分が少ない割に保険などで引かれる額のが大きかったりするので、なんとも言い難いです。
評価制度:
これから入ってくる方々に昇進,昇格はほとんど無いに等しいと思います。
仮にあったとしたら、それは今働いている方々が定年退職され、人数が極わずかになった時のみだと思います。
インセンティブのような感じがしますが、最初の2年は何もさせて貰えないので、給料が上がったり賞与が貰えたりなどはほとんど無いです。
社会保険などに関してはしっかりしているとは思うのですが、貰える分が少ない割に保険などで引かれる額のが大きかったりするので、なんとも言い難いです。
評価制度:
これから入ってくる方々に昇進,昇格はほとんど無いに等しいと思います。
仮にあったとしたら、それは今働いている方々が定年退職され、人数が極わずかになった時のみだと思います。