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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 仕上げ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
事業の強み:
同じ業種の会社が少なく仕事は途絶えない

事業の弱み:
人材流出による技量の品質の低下

事業展望:
長く続く会社だと思う

回答者: 男性/ 仕上げ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
企業カルチャー・社風:古い組織体制・コミュニケーション:ギスギスダイバーシティ・
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回答者: 男性/ 仕上げ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
成長・キャリア開発:技量は上がる。資格は取れる。働きがい:工
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年11月10日
企業文化・社風・組織体制:軍隊の様な組織体制、出張が多くて家族との時間が作れない
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回答者: 男性/ 仕上げ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
勤務時間・休日休暇:休日出勤あり多様な働き方支
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年11月10日
教育・研修:会社の指示による資格取得に積極的。玉掛→ガス溶接→床上クレーン等は3
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回答者: 男性/ 仕上げ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
女性の働きやすさ:基本的に力仕事なので働きやすい
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回答者: 男性/ 仕上げ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日が
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