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回答なし

回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
勤務時間・休日休暇:
年間休日96日、少ないです。月8日休めますがそのうち5日間を計画有給に当てられるため実質公休は91日です。有給申請はなるべく事前に言っておけば承認してくれます。
勤務時間は役職付きでなければさほど長くならないかと。レストランや食事処だと夜が長くなる場合が多いみたいです。
中抜けを無くそうという動きが23年4月からあり、そこから更に月7日休みから8日に変わりました。そこは良いと感じます。

多様な働き方支援:
現場勤務には多様な働き方などありません。時短勤務もその分給料が減るだけだと言われました。(精神的不調が酷くなり時短勤務を相談しましたが「給料がそのまま半分になる」と言われました。)
副業は同じ業種じゃなければちゃんと会社に言えば良いそうですよ。無断は勿論ダメです。でも副業なんてやってる暇無いと思いますね。

口コミ投稿日:2024年03月19日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
成長・キャリア開発:リフレッシュ休暇や、グループ内の旅館を割り引きで宿泊できる制
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
福利厚生:基本的に本社以外の現場で働く方には館内寮、もしくは徒歩圏内の寮があるの
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口コミ投稿日:2024年03月04日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒でホテル業との事もあり給料は高いものではなかったと思う。寮に入ると
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口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:新卒初年度はほぼ無い。冬に1度だけ数万円があった。その後は1ヶ月分ぐらい貰
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口コミ投稿日:2024年01月10日

回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
成長・キャリア開発:新卒の方は何度か研修があるみたいですが中途には何もありません
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口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月18日
働きがいを感じるポイント:お客様に感謝された時。従業員に感謝された時。自分で何か
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口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月18日
仕事を通して身につくスキル:接客スキルこれに尽きるあとは各ホテルによって変わって
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口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:人が基本的に少ないので昇進はとても早いと思う。昇給は役職がつ
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口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月18日
仕事の裁量権:裁量権はホテルにより、やってる事にはなるがあるとは思う。支配人のや
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口コミ投稿日:2024年03月04日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
働きがい:お客様に感謝された時がやはり働きがいを感じる。喜んで欲しいと思ってやっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:某牛丼屋チェーンを運営してる大手なので、安定はしてると思います。 や
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】ホテル・旅館の仕事をしたかったが、ずっと現場
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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
働きがい:お客様に、ありがとう、と言われるとやっぱりこの仕事でよかったなと思う。
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方も居たので性別関係なくそこはちゃんと登用出来る
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の活躍・女性管理職:女性の支配人・マネージャーはたくさんいる。男性より多いの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:中途入社の場合、OJTのみで研修はまったくありません。OJTも、 人に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
仕事内容:旅館の仕事全般。現場のスタッフでも順番に会議に出るように言われたり、企
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:忙しいです。やりがいはありません。色々な事をやらせてもらえるのでそ
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
女性の働きやすさ:女性だから男性だからというのは特になかった。上の立場の方も助成
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:安定した企業であると考えます。多くの人にとって安定ということは異な
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:毎日のルーチンワークが多く、やりがいという面ではイマイチですが、安定し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:成長の余地はかなりあると思います。どのような方向性をとっていくの
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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:賞与の時に、人事評価が行われていて、フィードバックがある。何が評価され
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低いです。サービス残業は多いです。まぁ今のご時世そんなもんばかりだと思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:女性の多い会社で、支配人やマネージャーも女性がたくさんいるので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
企業理念の浸透:「トライ&エラー」と社長はよく言っている。やってみてダメなら次を
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
ダイバーシティ・多様性:ホテル業で人が少ないためか外国の方も沢山働いていた。お客
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
勤務時間・休日休暇:基本8時間。夏休みなどの繁忙期は残業が増えるけど、休みはきち
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
企業文化・社風・組織体制:社長や本社の人は月に数回現地にくる感じだが、気さくな感
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
勤務時間・休日休暇:入社したころ(数年前)は人手不足だったみたいで結構大変なシフ
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口コミ投稿日:2019年04月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:この規模の会社としては人事評価制度はちゃんとしてると思います(最近整え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
勤務時間・休日休暇:基本土日休みですが、土日出勤のときも一応あります。代休の日は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
多様な働き方支援:フレックス制?に近いですが、詳しい規定はよく分かりません。なの
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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
教育・研修:以前は本社に呼ばれて研修、とか、個別な感じだったが、今は人材開発部署
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