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株式会社荒谷建設コンサルタントのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 道路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部設計課/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
企業カルチャー・社風:
世代による人数の偏りがある。そのため、人材の教育はうまくいっていないように感じる。

組織体制・コミュニケーション:
組織間でもコミュニケーションがうまくいっていない。上司の中には、コミニュケーションをとりずらい雰囲気を出す人もいるため、若手は働きずらい。

ダイバーシティ・多様性:
どうしても、男性社会の風潮はぬけていない。多国籍の人も何人か採用を行っている。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月20日
企業カルチャー・社風:会社自体は若い従業員を大切にする傾向があるが、所属する部署
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月20日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みでワークライフバランスは整っているが、繁忙期や所属
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月20日
成長・キャリア開発:資格取得に力を入れており、研修や勉強会を実施している。手当に
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回答者: 男性/ 道路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部設計課/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 13万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給料については膨大な残業時間によってそこそこの額はもらえるが、仕事のき
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給はあまり高いほうではないが、住宅手当や通勤手当、時間外勤務手当、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月20日
福利厚生:通勤手当や住宅手当など基本的な福利厚生は充実している。オフィス環境:近
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月20日
女性の働きやすさ:男女比率はまだまだ男性社員が多いが、女性採用も積極的におこなっ
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回答者: 男性/ 道路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部設計課/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間、休日出勤は入社前とギ
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回答者: 男性/ 道路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部設計課/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:女性のための休暇制度は充実
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回答者: 男性/ 道路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部設計課/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
成長・キャリア開発:資格取得に対しては前向
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