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現職
口コミ投稿日:2019年04月05日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
教育・研修:3か月のプログラミング研修の成果として、2年の架空実務経験というステキな称号を付与される。大卒も、専門学校卒も、まったくの素人であったとしても、3か月の研修が終われば経験2年の達人である。そのような研修を受けた実力者達が派遣されれば、どのようなことが起こるかは推して知るべし。
口コミ投稿日:2019年04月05日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
働きがい:あなたが人とのつながりを仕事のやりがいとみなすなら、人材派遣会社など入
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
勤務時間・休日休暇:派遣出向先によっては自由に休みを取れない風潮がある。良い出向
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口コミ投稿日:2019年04月05日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は高いほうだと思うが、ボーナスは低い。零細企業的にしてはもらえる
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口コミ投稿日:2019年04月05日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
働きがい:何をやりがいと感じるかによる。あなたが「様々なスキルを身に着けて個を高
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
オフィス環境:ほぼ社長と研修中の新人社員しか使ってないからオフィスはキレイ。オフ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
勤務時間・休日休暇:派遣出向先による。自社オフィスにいる間は無意味に土曜出勤など
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
企業文化・社風・組織体制:良い意味で社員同士のつながりが薄い。また、体育会系のノ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
オフィス環境:基本的に社員は全員派遣先に出向している。オフィスを利用することはな
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口コミ投稿日:2019年04月05日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社長に気に入られていると評価が上がる。たまたま出向契約先の利益がよかっ
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口コミ投稿日:2019年04月05日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
教育・研修:ビジネスマナー研修の後、3か月のプログラミング研修がある。基礎的なC
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
仕事内容:プログラマーとして他所の会社に出向する。数か月~数年で職場を転々とする
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年04月05日
仕事内容:自社開発など存在しないに等しい。スキルも多様に身につくといえば聞こえは
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