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株式会社経営共創基盤の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.7
39件株式会社経営共創基盤の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社経営共創基盤で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを39件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社経営共創基盤への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年07月28日
口コミ投稿日：2024年07月30日
回答者： 男性/ コンサルティング/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2022年09月11日
回答者： 男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2023年11月30日
回答者： 男性/ マネジャー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2023年10月18日
回答者： 女性/ シニアアソシエイト/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2022年01月21日
回答者： 男性/ コンサルタント/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
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3.5
東京都台東区東上野２−７−６東上野ＴＩビル４Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:１日の時間労働は長いがその分休暇は月のほぼ半分お休みがありま...
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3.0
東京都渋谷区猿楽町１０−１１
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 接客業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:店長などの役職だとシフトの穴が開いたときに急きょ出勤すること...
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3.3
東京都港区芝浦３−４−１グランパークタワー
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:休暇はとても取りやすい。当日急に休みを取っても、フォロー体制...
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3.0
東京都港区港南１−６−３１品川東急ビル１０Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:接客、販売業なのでシフト制なのは当たり前。有給は正当な理由が...
続きを見る
4.0
東京都千代田区外神田１−１８−１３秋葉原ダイビル１０Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ 環境経営コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境アセスメント部/ 部長
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取得しやすい環境だと思います。また、有給とは別に特...
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3.3
東京都中央区日本橋３−３−９メルクロスビル５Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
2.9
東京都千代田区丸の内1丁目6-5丸の内北口ビルディング
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 男性/ BPO/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:プロジェクトの進行度合いによっては、土日もほぼ休まずに出勤し...
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3.3
東京都千代田区丸の内１−８−３丸の内トラストタワー本館７Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:会社の携帯があるので、どうしても休みの日にお客様から連絡があ...
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3.5
東京都渋谷区渋谷３−１２−１８渋谷南東急ビル１１Ｆ
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
3.2
大阪府大阪市中央区西心斎橋２丁目２−３A－PLACE心斎橋ビル 7F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者： 回答なし/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR事業
勤務時間・休日休暇:土日固定、平日休み、シフトでの休み どれも対応しているようで...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社経営共創基盤の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ アソシエイトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
プロジェクトやマネージャーによるが、休暇の調整はできず、かつ長時間労働になりやすい。22時過ぎも多くの人がオフィスで働いている。（21時前に帰ると、早いねと同僚から言われるくらい）
多様な働き方支援:
リモート可であるが、プロジェクトの性質やメンバーによっては、出社がメインになるケースも多い。
ただリモートで文句を言う人は一部を除いていないので、自分で主張すればリモートも可能。