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株式会社共同通信社のカテゴリ別口コミ（52件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(28件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(6件)

株式会社共同通信社の回答者別口コミ（6件）

  • 企画 その他/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.2 最新の回答：2024年07月09日
  • 編集 業務委託/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年09月08日
  • 記者 派遣社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
4.3 最新の回答：2022年12月29日
  • 人事、労務、採用 派遣社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2022年09月28日
  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2016年08月27日
回答者一覧を見る（6件）

株式会社共同通信社の職種別口コミ（52件）

企画・事務・管理系（10件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（8件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
その他（34件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社共同通信社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月09日

回答者： 男性/ 企画/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

1.2
口コミ投稿日：2024年07月09日
福利厚生:
派遣社員だったため、そういうものはありません。はっきり言って何もありませんでした。社員の方はそれなりにあるのではないでしょうか。

オフィス環境:
立地や建物は一等地です。職場のスペースなども整っています。ただ、それ以上に人間性と風通しの悪さが際立つ環境でした。

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株式会社共同通信社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月08日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日：2023年09月08日
勤務時間・休日休暇:
基本的に派遣や業務委託、アルバイト以外の職員はほとんど出張や長時間残業、休日出勤をしている印象

多様な働き方支援:
正社員、契約社員以外は全員完全リモート

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株式会社共同通信社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月08日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日：2023年09月08日
女性の働きやすさ:
管理職に就いている女性は多い

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株式会社共同通信社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月08日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日：2023年09月08日
成長・キャリア開発:
ニュース以外にもイベント運営やセミナーも多く主催している企業なので進行管理やイベント運営について学ぶ機会は多い。また、イベントレポートなどは自分で書くことも多く編集者としてのスキルも積むこともできる

働きがい:
日々新しい情報を知ることができ、率先して世に発信できるところ

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株式会社共同通信社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月08日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日：2023年09月08日
事業の強み:
地方創生やエンタメ、ライフスタイル、時事ニュースなど様々なジャンルを扱う世間的にも有名な会社なので転職時にはある程度有利にはなると思う。

事業の弱み:
全体的に年齢層が高く、画像ソフトはおろかWordすら操作が怪しい職員がいる。基本的には比較的若い派遣社員がそれの対応に追われることがある。

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株式会社共同通信社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月28日

回答者： 女性/ 人事、労務、採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日：2022年09月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
220万円 17万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給（総額） 17万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昇給も手当もボーナスも申し分無いと思う。
退職金もでるし、普通に働いていれば、給与は上がります。

評価制度:
年功序列で、人間関係が大事。とにかく周りと上手くやって、ミスをしなければ評価はあがる。
若い人が重宝されます。

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