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株式会社リブアクションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:
月一万分のマッサージ代やジム代は出る。

オフィス環境:
おしゃれな建物で通勤も便利、

株式会社リブアクションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
多様な働き方支援:8:30~17:30の8時間勤務。タイムカード導入前は、直帰などもでき、自分の裁量で自由に出来ていた。タイムカードが途中から導入されて、現場サイドの人間からすれば、直行・直帰がしにくくなった。ルールや運用方法を明確に決めてないのに導入だけ先走って使い切れていない。

株式会社リブアクションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも放任主義なので、結果を出していれば例え仕事中に私用で動いていてもうるさいことは言われません。逆に結果を出していなければ、どれだけ頑張っていても強く詰められます。客観的な評価制度が無いため、口のうまい人が高く評価される傾向があります。

組織体制・コミュニケーション:
基本的には社員同士は仲が良く上下関係などを気にせずにコミュニケーションをとることができます。

株式会社リブアクションの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
女性の働きやすさ:
女性は多いので働きやすかったが、その分確執もかなりあった

株式会社リブアクションの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2017年04月03日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月03日
働きがい:各自が5棟以下の現場数になるので集中して現場を見に行くことができます。また、設計が海外製の物を多用するため今までで見たことの無いような建材や設備がつくのが、新鮮に感じることができます。他社では味わえない達成感が味わえると思います。

株式会社リブアクションの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2017年06月17日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年06月17日
入社理由・入社後の印象:良い点を探すのが大変である。
入社理由は給料の提示額にある。
社員のプライベートを考えるとあるが…。
一部の人の人間関係は良好でした。
会社は綺麗でした。
仕入れてくる所はよい。

株式会社リブアクションの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年10月22日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】現場の管理に関しては全て一任される為、特に予算に関して利益を多く残すことが出来るかどうかが大事になる。

株式会社リブアクションの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2020年02月19日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制で年1度昇給とあるが昇給した者はほぼいない。課長クラスになっても昇給する事は無く、それについての説明も無い。入社時の給与は上がっていかないものと考えて良い。業績に応じて賞与有りとあるが、実際に賞与が出た者を見たことがないので賞与は無しと考えて良い。給与形態が乱れていて人によって全然違う。経費精算はなかなか返って来ず、いつ精算されるのか説明も無く不安になる事が多い。こちらから精算担当者へ催促連絡をしても回答が来ない。