回答者： 女性/ 音響/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
給与制度:
業界的には良い方だと思うが、毎年微々たる金額しか昇給しない。不満に思っている人は多い。特に若手が待遇がよくない印象。
評価制度:
明確な評価基準はなく、適当である。毎年少しずつ給料はあがるが社会保険など、天引き分もあがるため、手取りはほぼ変わらないと思う。
業界的には良い方だと思うが、毎年微々たる金額しか昇給しない。不満に思っている人は多い。特に若手が待遇がよくない印象。
評価制度:
明確な評価基準はなく、適当である。毎年少しずつ給料はあがるが社会保険など、天引き分もあがるため、手取りはほぼ変わらないと思う。