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株式会社ベネッセキャリオスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月31日
成長・キャリア開発:
資格取得支援制度があるが、福祉用具専門相談員のみに適用されており制度としては形骸化している。
研修は充実しており、特に新卒社員には約4か月間の本社研修・各配属先での研修後、独り立ちとなる。中途社員は約3か月の研修を経て独り立ちとなる。事前に研修スケジュールが組まれており、部署によるが配属部署以外の関連部署での研修もある。そのため、業務内容だけでなく会社全体のサービスや組織を理解できる。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月25日
成長・キャリア開発:研修はしっかり行われるため、不安な点を減らしてもらえた。わか
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回答者: 男性/ 企画営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:営業難易度は低いので業界・業種未経験者(新卒・中途いずれも)
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回答者: 女性/ 広告企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:新卒社員は手厚い研修がある。入社して2ヶ月目までは管理部預か
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回答者: 男性/ 人材派遣紹介営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ベネッセMCM(出向)

3.5
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:入社してから自分で考えさせられる能力を育てていただけるような
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソリューション営業部/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2025年01月07日
成長・キャリア開発:入社時研修については手厚い。人はいいため周りからのフォローも
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月28日
成長・キャリア開発:対人折衝力は養えると思うが、小難しい日本語を使ったメール文が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:資格取得支援などはない。特にこれと言って秀でた福利厚生なども
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月05日
働きがい:急な方向転換があるため、様々な事を経験するこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月08日
成長・キャリア開発:若くてもチャンスのある会社。平等にチャンスがあり、1つ1つの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月08日
教育・研修:同業界にて複数事業を展開していることもあり、機能的な研修を通じて理解
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月08日
働きがい:業務を遂行する際、固定概念に囚われることなく、意見を出し合って急成長を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月08日
教育・研修:もっと経営陣のマインドを下におろして欲しい。経営者目線を取り込んで業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月08日
成長・キャリア開発:仕事の実績(結果)ではなく、プロセスを大事にしてくれる会社。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きい。まだまだ創業時であり、個人個人のミッショ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】月に二回。一回はチームミーティング、二回目は個人対代表
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容。失敗してなんぼ。ただし、そこからなにを学
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【上司や先輩からのアドバイスについて】多い。具体的にはコーチングをし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】提案しやすい。代表と直
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】誰でもできるお仕事ですが、施設のスタ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】家から遠い所もありましたが、分か
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】いろんな施設さんに派遣でいかせていただき
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【仕事の厳しさ】どこにいっても親切な対応をしてくれる施設さんばかりです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【仕事のやりがい】訪問入浴がおおいです。たくさんの仕事があります。簡単
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