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ＴＳＰ西日本株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2021年06月03日

回答者： 女性/ 管理経理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理室経理課

3.8
口コミ投稿日：2021年06月03日
企業カルチャー・社風:
社風は基本的に親会社がそうだからうちもそう。という感じです。良くも悪くも上に合わせる。

組織体制・コミュニケーション:
1年に1回組織変更あり。※事務覗く
比較的にコミニケーションはとりやすいと思うが若年層は気を使うため定着率は悪い。

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口コミ投稿日：2020年08月24日

回答者： 女性/ 設計･デザイン/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日：2020年08月24日
企業カルチャー・社風:社訓を月初に読むような事があったが、現在は撤廃している。組
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