Item: 株式会社イナンナ
Rating: 3.8
Author: 男性 / クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） / 現職（回答時） / 正社員

3.5

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年08月30日

成長・キャリア開発:
副店長や店長など、店舗を回すことのできる人材を常に人事異動で分散して配属していたので、中堅から下のスタッフも働きやすかったと思う

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2016年04月25日

働きがい：基本的には役職者が取り仕切るが、いろいろな部分を任せてくれるのでとても

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年04月25日

教育・研修：ショップスタッフはCS研修などに力をいれているため、接客・言葉づかい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【上司や先輩からのアドバイスについて】ない。時間がかかっていればアド

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】頼まれた仕事が自分の部署で分かる人

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】仕事量が多い雑用は勤続年数が一番短い人間が一

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署と関わりについて】多い。商品に不良があった時は他部署と連携して

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】してる人もいればそうでない人もいる。上司の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】多い。ほぼ毎日。3名〜5名。時間は5分程度から1〜2時

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】先輩の思いやりを感じられるように

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】忍耐力。職を転々としていたフリーター

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】全くない。女性が９割の職場

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】何もない。部署外の知っている人間に訊け

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】技術面での指導はほぼない

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会社名	株式会社イナンナ
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.duras.jp/
所在地	東京都渋谷区代ー木３−３７−５たかの友梨レインボービル３Ｆ

資本金	10百万円
代表者	大久保正人
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(645件)

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