ティーエム・テックスの成長・働きがい - エンゲージ会社の評判 (1305)

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雇用形態：

正社員

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性別：

男性

女性

回答なし

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入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

職種：

運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）

電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）

すべて

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】クライアントと求職者から喜ばれる時はやりがいを感じます。しかし、かなかな結果が出ない場合は信頼を失い易い事です。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】成長は出来ます。知識は人事関係と労働

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】スキル的に厳しい人物を人物評価だけで企業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】提案は出来ますが、結局上司の意見が優先

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】あまりそう言う環境

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】どちらとも

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

成長・キャリア開発：事業として、時給制なので見込めないが、リーダーになるには真面

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

働きがい：契約社員たちに、生産目標は決められない。ただし、不適合品をなくすための

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：契約社員の作業員は成長の取り込みの見込みがありません。ただしリーダー

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

成長・キャリア開発：人とのコミュニケーションが取れれば、2年位でで正社員になれま

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

働きがい：ライン作業なので、会社自体が目標を持っているので、それにしたがいもくも

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

働きがい：【仕事のやりがい】自分の作った製品が店頭に置かれていると充実感を感じた

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

教育・研修：最初にラインリーダーが仕事を教えてくれるだけで、後は、もくもくと作業

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：誰でもできる同じ仕事をずっと行なっていたためスキル面での成長

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】契約社員からの昇格はないという記憶があり、キ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：仕事内容がそれほど技術を伴う作業ではなかったため研修などはおこなって

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社してから先輩社員が丁寧に作業指導をおこなって

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

教育・研修:教育は現場のスタッフに任せているため入社時の厳しい研修な... 続きを見る

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会社名	株式会社ティーエム・テックス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.tm-techs.co.jp
所在地	京都府京都市伏見区西大手町３０７−３０エイトビル３Ｆ

従業員数	50名
設立年	1974年
資本金	10百万円
代表者	松岡敬太
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
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