回答者： 男性/ 指定管理者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
年間休日105日、週休2日制。年次有給休暇は勤続6カ月後より付与。早番・遅番のシフト制。
変形労働時間制度を導入しているため、1日8時間。週40時間が基本となっています。
足立区ワーク・ライフ・バランス推進認定企業。
多様な働き方支援：
基本的に接客業務のため、リモートワークをすることはありません。私用のための時間調整などは、施設長と相談のうえ臨機応変に対応しています。スタッフ同士で相談し、早番と遅番を交代したりも可としています。副業については、応相談のうえ可としています。
年間休日105日、週休2日制。年次有給休暇は勤続6カ月後より付与。早番・遅番のシフト制。
変形労働時間制度を導入しているため、1日8時間。週40時間が基本となっています。
足立区ワーク・ライフ・バランス推進認定企業。
多様な働き方支援：
基本的に接客業務のため、リモートワークをすることはありません。私用のための時間調整などは、施設長と相談のうえ臨機応変に対応しています。スタッフ同士で相談し、早番と遅番を交代したりも可としています。副業については、応相談のうえ可としています。
株式会社ティー・エム・エンタープライズの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者： 男性/ 指定管理者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
従業員とそのご家族の方に、当社施設を有効に利用していただくことで、運動とスポーツを通して健康の増進をはかることを目的としているため、西新井スイミング、舎人スイミング、江北フィットネスの施設利用料は、本人無料。家族は半額で利用可。社会保険、労働保険、資格助成制度あり。
オフィス環境：
足立区公共施設であり、ほとんどの施設が大規模改修工事により耐震工事が完了している施設です。LED電球により事務所も明るくなり、働くスタッフも明るい雰囲気的で仕事をしています。更衣室、休憩スペースあり。
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