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株式会社セレソンの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.6
44件株式会社セレソンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社セレソンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを44件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社セレソンへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年08月13日
口コミ投稿日：2024年09月10日
回答者： 女性/ イタリアン料理人/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年03月11日
回答者： 男性/ 調理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.3
口コミ投稿日：2018年10月05日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年10月05日
口コミ投稿日：2018年10月05日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年10月05日
口コミ投稿日：2018年10月05日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年10月05日
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3.3
岡山県岡山市北区平田１７３−１０４
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日、GW、お盆、お正月の休みはほとんど取れないです。店舗責...
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3.6
東京都渋谷区東１−２９−３渋谷ブリッジＢ棟２Ｆ２ａ
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:店舗によるが営業に支障が無ければ大体9時～10時前後出勤で夜...
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2.0
鹿児島県鹿児島市谷山港２−２−１７
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ ホールスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:接客なので仕方ないが、土日祝は基本休めません。アルバイトが足...
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2.9
大阪府堺市堺区中之町西１−１−３０
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 飲食/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:リスケ、休日変更など頻繁におこなわれるためライフワークバラン...
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3.5
北海道函館市中道２−５２−１
飲食・フード・外食
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:子供の保育園送迎に支障がなく、無理のない時間でした。また、家...
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3.5
長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢１０７５−４７
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本休日は年間100日だったと思うがとらせてくれる。というよ...
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2.9
神奈川県藤沢市湘南台3-5-2
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 店主/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:営業部内でシフト調整を行い、休日は取得出来るようにしてくれる...
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3.2
東京都豊島区南池袋２−２６−２ルート南池袋ビル３Ｆ
飲食・フード・外食
回答者： 男性/ 居酒屋/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:人手不足になると休日が取れないことがあります。また、労働時間...
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4.2
京都府京都市中京区新町通錦小路上ル百足屋町３９０−４ＳＴＹＬＥＢＬＤＧ
飲食・フード・外食
回答者： 回答なし/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的には派遣先企業に準じた勤務時間・休日休暇になるので、希...
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3.1
東京都千代田区鍛冶町１−５−６第３大東ビル
飲食・フード・外食
回答者： 回答なし/ ホール/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:ほとんど希望通りのシフトで働けたが、たまに当日欠勤が出たとき...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社セレソンの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ レストラン ホールスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リーダー
有給休暇は、年に一度の連休取得可能期間と体調不良時に使っています。月８回のお休みにプラスして使う人は居ないです。退職や産休の前にまとめて消化している人が多いです。
多様な働き方支援:
子育てしながら時短社員で働いている方が2人います。基本的には9時半から15時半の6時間、土日祝のみディナータイムの16時から22時の6時間という働き方をしています。