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株式会社ジールコミュニケーションズの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルリスク事業部

3.5
口コミ投稿日:2024年05月27日
女性の働きやすさ:
内勤は女性メンバーが中心となっており、非常の働きやすいと言える。営業メンバーの中にも女性がちらほらとみられ、男女での差は一切見られない。休暇については、営業メンバーは自分のスケジュールなどを管理できているのであればいつで有給は取れる。しかし内勤については、メンバー同士での相談がないと有給取得は厳しい。

回答者: 女性/ CP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR事業部

3.9
口コミ投稿日:2024年12月22日
女性の働きやすさ:完全実力主義なので、女性だからとかはなく、数字さえ上げれば誰で
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回答者: 回答なし/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいない訳では無いですが、ライフイベントと両立は厳
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:女性の方もとても多く活躍してる方がおおいので働きやすいかと思わ
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回答者: 女性/ コンサルタント・専門コンサルタント 情報処理/ソフトウェア/インターネット関連/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月28日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい。役職も下がらず、休暇も取りやすい。時短
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回答者: 回答なし/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:内勤は女性が多く、営業は男性社会という感じだった。女性が多いと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:営業に女性管理職の方
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:男女関係なく結果を評価してくれる。女性の管理職も多い。ただ結婚
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月11日
女性の働きやすさ:女性でも役職についている人はいます。ただ結婚してる人はほとんど
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:女性でも実力があれば上にあがれますが、営業だと結婚、出産をかん
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ HR事業部 営業

3.4
口コミ投稿日:2022年12月05日
女性の働きやすさ:女性でも実績を出せば上にいくこと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:営業職においては妊娠、出産、育児を行っている女性社員がいないた
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回答者: 女性/ 集客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月04日
女性の働きやすさ:男女などの性別によって業務内容が偏ることもないため普通に働きや
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月23日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい環境だ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:若手は働きやすいと思う長く働きたいのであれば競合にいったほうが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

4.1
口コミ投稿日:2021年07月15日
女性の働きやすさ:基本的には出社しないといけないので、特別働きや
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
女性の働きやすさ:結婚や育児を検討している女性は働き
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:営業でも女性が半数のため
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:私がいた頃はまだ、産休や育休制度がありませんでした。妊婦さんも
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:女性もバリバリ働く人が多いですし、評価もされていたので、なんで
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
女性の働きやすさ:性別、年齢、キャリアは関係なく結果にフォーカスしているので働き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:女性男性関係なく活躍している印象。適材適所で誰しもが活躍できる
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2025年01月30日
女性の働きやすさ:男性の方が有利ではある。ベンチャーのため、制度面では不足してる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:性別など、分け隔てなく働
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女性の働きやすさ:部署によっては重いものを持つ必要のないところもあるので女性に... 続きを見る
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女性の働きやすさ:女性の管理職は見たことがない。チームにもよるが、エンジニア職... 続きを見る
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