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株式会社ジールコミュニケーションズの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年01月06日

回答者： 男性/ デジタルリスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
稼げる環境だと聞いたが、どんなに結果を残してても結局周りの人たちの売上が少なかったら上の人の分のインセンティブも低い。
なおかつ制度が変わってきているから、稼げるとは思うが時間は本当にかかる。
どんなに結果を残してても、結局こんなもんかで終わる金額。

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口コミ投稿日：2024年05月27日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルリスク事業部

3.5
口コミ投稿日：2024年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:テレアポや商談など営業としての基礎の力は確実につ
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口コミ投稿日：2024年06月10日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR/ 一般

2.8
口コミ投稿日：2024年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くもギャップはない。だがしかし体育会系の
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口コミ投稿日：2024年12月22日

回答者： 女性/ CP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HR事業部

3.9
口コミ投稿日：2024年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:キャリアカウンセラーでもテレアポがあります。電話
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口コミ投稿日：2024年05月28日

回答者： 女性/ コンサルタント・専門コンサルタント 情報処理／ソフトウェア／インターネット関連/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は給与が上がると思っていたが入社してからは
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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は明るい会社だと思ったが、入社後は意外と暗
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口コミ投稿日：2023年06月14日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:インセンティブが充実しているとの事で入社したが実
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口コミ投稿日：2022年09月11日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:会議の多さや、業務時間外に事務作業を回すことが多
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口コミ投稿日：2021年08月05日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2021年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ：1社目の会社を中途半端に辞めて、もう後がないぞく
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口コミ投稿日：2021年08月06日

回答者： 男性/ キャリアプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2021年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ：入社前は学生の希望を聞いて、条件に合う企業を紹介
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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育体制が手厚いと思っていたがそこまで手厚くなく
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口コミ投稿日：2023年11月15日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:人が良くないお客に対してメリットのない提案をして
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口コミ投稿日：2020年06月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日：2020年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味でも悪い意味
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口コミ投稿日：2020年12月03日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2020年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:キラキラしたオフィス・人な感じが強く、それに惹か
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