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株式会社コマリヨーのすべての口コミ

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女性

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月17日
事業の強み:
同業他社が強い為今後難しいと思います。

事業の弱み:
安く大量にという商品の為、不良品がとにかく多い。また在庫が異常に多いので、その点が改善点。

事業展望:
社員を大切にし、実力のある人が仕事をしやすいようにサポートしていくような動きを会社全体で行っていく事が必要だと思います。

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月17日
勤務時間・休日休暇:会社カレンダーに準ずるので、祝日がなく休日出勤もあるが代休が
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月25日
成長・キャリア開発:靴について詳しく書かれた本の最新刊を当時の全ての店舗に配置し
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
福利厚生:昼食補助があり、契約していたお弁当屋さんの日替わり弁当をいただいていま
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
企業カルチャー・社風:基本的に社長からのトップダウンで動いているかなと思います。
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月25日
企業カルチャー・社風:所属していた課のために必要だと思ったことや自分がやりたいこ
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口コミ投稿日:2023年06月10日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 76万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 76万円
給与制度:月給と、年2回の賞与がありました。。給与は基本給と職務給に分かれており
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月25日
勤務時間・休日休暇:商品整理のための固定店舗や催事場での販売がメインであったため
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00-17:30で愛知の会社としては珍しく9時
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口コミ投稿日:2024年06月25日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 0万円 0万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与は夏冬の年二回あったが全体を通して給与は一般企業に比べたら少ない印
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月17日
成長・キャリア開発:特に支援制度はない。入社時以降にはセミナーや研修といったもの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
勤務時間・休日休暇:会社ではそのような取り組みは一切ありません。個人個人が早く仕
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月17日
福利厚生:通勤手当、退職金はあり。その他福利厚生は特になし。オフィス環境:どの事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年01月19日
雇用の安定性:基本的には定年雇用のスタイルですが、経営者が何も言わなければ65歳
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
成長性・将来性:現在の戦略をもう一度考え直して精査していけば良くなる可能性は幾分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年12月12日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はない多様な働き方支
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:歴史のある会社の為、売り先も多く安定していると思
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月25日
福利厚生:退職金は3年以上勤めると発生する仕組みにはなっていた。通勤手当はしっか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年12月12日
福利厚生:ないオフィス環境:営業所の閉鎖が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年12月10日
会社の安定性:人の出入りが多いので、よく求人をしています。 会社のコメントで、増員
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月25日
女性の働きやすさ:女性は倉庫や一般事務にいるのみで営業の正社員にはいなかった。休
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
女性の働きやすさ:女性社員の多い部署、少ない部署があり、働きやすさは部署によるの
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】自分自身の成長を感じられない。目標達成し
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベーションはかなり低い。それは
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】中国をはじめとする自社協力工
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】仕事ではあまり無いように思う。一生懸
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい有給など
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】会社自体が適当だから、要領よくやれば、仕
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】人間関係は良い。上下関係もあまりなく、困った
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】特に研修やアドバイス的なことはありませ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】難しい質問だが、毎年数名新卒採用
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる環境ではありません
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月20日
教育・研修:若手が少ないので若手を増やし、新しい物作りをして
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月20日
働きがい:自分で商品を企画し製品化
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