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株式会社ケイズグループの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ケイズグループで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを299件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ケイズグループへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年11月28日

女性の働きやすさ:
男女関係なく平等に評価され、幹部として登用されています。
産休・育休制度の利用もしっかりされている印象です。
その後、職場に戻ってこれているので女性にとっても働きやすい環境に徐々になっているのではないかと感じます。

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回答者：男性/ WEBマーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ WEBマーケティング部/ 係長

3.7

口コミ投稿日：2024年02月01日

女性の働きやすさ:女性での管理職は現場、本社でもいることはいるが、多くはない。良

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月28日

女性の働きやすさ:体力勝負なので長く勤める女性は少ない。産休や育休を取る方もいる

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回答者：男性/ 整骨院/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月01日

女性の働きやすさ:女性でも男性でも待遇は変わりません。休暇は選べるようになってい

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回答者：男性/ 整骨院/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用にも積極的で結果を出した人からチャンスを与えら

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回答者：男性/ 社長室/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年09月02日

女性の働きやすさ:男性と同じ、ハードワークができるならアリだと思います。そういっ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年08月15日

女性の働きやすさ:女性には基本的に寛容な会社です。働きやすさはありますが、あまり

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月01日

女性の働きやすさ:産休をとってる人いますし、復帰してる人もいるので大丈夫だと思い

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月02日

女性の働きやすさ:社内の７割くらいが女性のため、女性

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月13日

女性の働きやすさ:女性にとってはキツイところもある

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回答者：女性/ 鍼灸師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年02月12日

女性の働きやすさ:両面あります。資格を伴う仕事と以前からの業界の風土により、拘束

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回答者：女性/ 柔道整復師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年04月24日

女性の働きやすさ:労働時間が長いため、若い女性や結構して子供を育てる予定がある女

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回答者：女性/ 柔道整復師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年06月21日

女性の働きやすさ:有給休暇があるので、その面に関しては働き

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回答者：男性/ 責任者/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年11月28日

女性の働きやすさ:子供を育てる予定がなければ、拘束時間も長く、夜も遅いためよくは

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年12月01日

女性の働きやすさ:育休産休取得率が100%であるという数字は見てきたが、実際に取

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回答者：男性/ 治療家/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年08月24日

女性の働きやすさ:育休とか産休は取れる様になっていて、使用している社員もいます。

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回答者：男性/ 治療家/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年11月08日

女性の働きやすさ:育児休業などはあります。女性であっても、売り上げを上げることが

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回答者：男性/ 柔道整復師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 市川/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月13日

女性の働きやすさ:昇格できるかは分からないよっぽど技術や個人売上が良ければ上がれ

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回答者：男性/ リクルーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社長室　採用担当/ チーフ

4.9

口コミ投稿日：2020年12月01日

女性の働きやすさ:まだ人数としては少ないが、産休・育休の取得率100.0％と実績

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回答者：女性/ 鍼灸師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年09月30日

女性の働きやすさ:かなり労働時間が長くハードなので体力に自信ある方や、タフな方は

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回答者：女性/ 治療家/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年03月31日

女性の働きやすさ:中々厳しいと思います。体力面や時間等も考えると家のことは全くで

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回答者：男性/ 鍼灸師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月09日

女性の働きやすさ:勤務時間が長いこともあり、タフな女性には向いているのではないか

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回答者：女性/ 治療家/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年06月16日

女性の働きやすさ:なかなかの体力仕事。拘束時間が長いので結婚するとなるとなかなか

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回答者：男性/ 治療家/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年06月29日

女性の働きやすさ:一応育休とか産休とかの制度はあります。使用して

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回答者：男性/ 治療家/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年06月10日

女性の働きやすさ:結婚して辞める人が多いです。女性で残っている人はすごいと思いま

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回答者：男性/ 整体師/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年11月13日

女性の働きやすさ:女性でもやっていけてる人はいますが、かなりの体力仕事なので長く

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

女性の働きやすさ：勤務時間は当たり前に12時間以上です。残業当たり前。患者様が営

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回答者：男性/ 施術スタッフ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月31日

女性の働きやすさ:男性、女性関係なく働け

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

女性の働きやすさ：女性も男性も変わらず帰りが遅いので、女性にとっては帰りは危ない

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

女性の働きやすさ：短い期間で豊富な知識と技術力を付ける覚悟がある人にはオススメで

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

女性の働きやすさ：拘束時間が非常に長く休みの日も任意参加ですがセミナーや勉強会が

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会社名	株式会社ケイズグループ
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所在地	千葉県市川市南八幡３−６−１８ミーナアサヒビル３Ｆ

従業員数	1000名
設立年	2000年
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代表者	小林博文
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
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3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
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5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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