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株式会社グランドツーの年収・給与についての口コミ

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口コミ投稿日：2023年09月23日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年09月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 150万円
給与制度:
賞与が年に2回の部署と、年に3回の部署がある。
賞与も年々上がっていて、残業もほとんどない。
手当も色々と手厚いが上手く使えてる社員とそうでない社員がいる印象。

評価制度:
評価制度は年に2回あります。

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口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年02月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:基本給は他の企業よりも高めです。評価制度:ベンチャー企業で人数がまだす
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口コミ投稿日：2023年09月08日

回答者： 男性/ IT関連/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年09月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:賞与、昇給、各種手当評価制度:実力主
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口コミ投稿日：2022年12月17日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年12月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 150万円
給与制度:賞与年２回営業部では年に三回あります。評価制度:年に二回の評価制度基準
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口コミ投稿日：2021年08月26日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2021年08月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:在籍期間が短いので不明評価制度:在籍期間が
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口コミ投稿日：2020年12月03日

回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年12月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：扱っている商材の特性上、コロナ禍でも売上に悪影響がなく、むしろ積極的に
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口コミ投稿日：2021年06月21日

回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年06月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
220万円 18万円 0万円 4万円
年収 220万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 4万円
給与制度:インセンティブ制、手当なし評価制度:実力主義で結果を出せば、出世は早い
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株式会社グランドツーの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年02月01日
福利厚生:退職金はありません。住宅補助は会社から2駅圏内に住むと2万円が支給され
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口コミ投稿日：2022年12月17日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年12月17日
福利厚生:住宅補助は会社から２駅以内で２万円支給勤続3年以上で退職金がでますオフ
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