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株式会社エス・ビルドの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:産休育休の取得・復帰が100%で、毎年数名が取得しているが全員
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回答者: 女性/ 総務・経理・人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年03月09日
女性の働きやすさ:建設業界には珍しい、男女比ほぼ1:1の会社で、女性にとってとて
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
女性の働きやすさ:工事をする会社だが、女性が多いため女性も働きやすい職場。年齢層
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:産休・育休も取りやすく、時短で働いている社員もいるため働きやす
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月13日
女性の働きやすさ:産休育休はかならずとれるが、育休明けのスタッフに対する制度や配
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
女性の働きやすさ:人数がそこまで多くないので、産休・育休を取得した人数自体はそこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
女性の働きやすさ:産休・育休の取得実績は100%で、復職時は時短勤務制度があるの
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