エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社エアシスのカテゴリ別口コミ(5件)

すべての口コミを見る(5件)

株式会社エアシスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年09月16日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年09月16日
社内制度:毎月積み立てがあり、年に一度社員旅行で海外に行ける。
仕事で行けない場合は返金してくれる。
忘年会などは会社が費用を出してくれる。
小さな会社なので、社長や幹部と直接話をする機会が多い。

株式会社エアシスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月20日

回答者: 男性/ 営業技術/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月20日
女性の働きやすさ:
特になし、女性への差別とかはない。

株式会社エアシスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年09月16日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年09月16日
教育・研修:見て覚えろという社風で人によってやり方が違っていたり、他の人が何をしているか知らない傾向にある。
新人教育のやり方が確立されていない。雇用上の研修期間はあるが、実際に研修はあまり行われていない。

株式会社エアシスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月20日

回答者: 男性/ 営業技術/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
とにかくまともな会社として機能していない。給料の遅配もわずかにあった。

株式会社エアシスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年09月16日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年09月16日
成長性・将来性:数年前に複数人スカウトしてきたり、人材確保に努力はしているが、離職する人も増えている。
あまり社員を大事にせず、規制や余計な仕事ばかりを増やし、給料や休日は減っている。
改善がない限り今後も人材の流出が進むばかりだと思われる。
退職した人間や、現在いる社員の話を聞き、社員のやる気をいかに向上させるか、考えた方がいい。