企業カルチャー・社風:転職者が多いためしょうがないが、社員の温度差がかなりある。特...
続きを見る
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）業界
- 株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌの評判・口コミ
- 株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌの企業カルチャー・組織体制
株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌの社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
44件株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを44件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.6
東京都港区高輪４−１０−１８京急第１ビル
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者： 男性/ MR/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
東京都新宿区西新宿1-24-1エステック情報ビル
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
3.8
東京都中央区築地３−１１−６築地スクエアビル８Ｆ
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】報連相の仕組みはあるが、業務自体は個人で...
続きを見る
3.2
東京都中央区日本橋２−７−１東京日本橋タワー９Ｆ
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者： 女性/ 編集者/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:とてもいい人が多いけれど、若干のんびりしてるような気もします...
続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿２−７−１小田急第一生命ビル１６Ｆ
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
3.6
大阪府大阪市中央区内本町１−３−５いちご内本町ビル４Ｆ
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
3.6
千葉県柏市あけぼの４−３−２３パーソナルＩ−１Ｆ
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者： 男性/ 営業所所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:チャットやテガラミルといったツールを利用し細やか且つ活発なコ...
続きを見る
4.2
東京都世田谷区北沢２−６−２
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社全体が変わろうとしているからか情報や連絡が来るようになっ...
続きを見る
3.2
神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目２－１横浜ランドマークタワー ４０Ｆ
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者： 男性/ QA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ QI事業部/ 一般職
企業カルチャー・社風:基本何をしてもNGという物はなく、誰かの承認をえる必要も無い...
続きを見る
3.2
東京都渋谷区本町３−１４−３松尾ビル６Ｆ
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者： 男性/ エンジニア職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は度々いただけていると思う。新卒採用された人にも...
続きを見る
株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌのカテゴリ別口コミ（44件）
エンゲージ会社の評判
コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）業界
株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌの評判・口コミ
株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌの企業カルチャー・組織体制
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ＹＰＳＩｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 回答なし/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
新しいサービスも模索しており、他社と比べてコロナ禍の中でも売り上げに影響はないようでした。
組織体制・コミュニケーション:
小さな会社でよくも悪くもおおらかな感じで、人同士の交流は殆どありません。
みんなプライベートを大事にする感じで、干渉はしあわないようでした。
お昼も仕事が終わった後も皆自由に過ごしている感じで飲み会やイベント等は一切ありませんでした。
アルバイト同士は仲がいいスタッフもいて、就業後にカラオケに誘っている姿を見たりしたことがありますが、正社員はありませんでした、
ダイバーシティ・多様性:
女性が殆どで、学生アルバイトは男性もいました。殆どが日本人で、オーストラリア系の人もいました。