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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月25日
事業の強み:
富裕層をターゲットにしている点、仕入れている土地が今後開発見込みのある土地なので売りやすい点、提携の金融機関がまあまあ多い点、自社オリジナル物件がある点、それなりに歴史のある会社な点、など。

事業の弱み:
各国で不動産価格が暴落しているという事実があるので飼い主側としては不安がある。
地震大国の日本で南海トラフも控えているのでそういった点が不安要素としてあげられる。
また扱う商材が都内1Rマンションなので1棟と比べると利回りが低く、投資家には刺さりにくい。

事業展望:
物価高が続いているうちは花だがいつ低金利が終わるかも物価高がいつまで続くかもわからないので何とも言えない。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月07日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取るのが難しい。隔週土曜出勤のため、月
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:退職金制度などは無い。住宅補助など福利厚生も存在しない。完全に固定給と
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:経済状況含め、日々の市場状況(特に不動産)に目を通すようにな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:見込み残業がお給料に入っているので、毎日定時より1-2時間弱
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:賞与は一切ない。物件を一件売ると何パーかがインセンティブで歩合としても
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:役職に応じて固定給が定まっている。そこに追加で成果に応じてインセンティ
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口コミ投稿日:2022年09月02日

回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2022年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 30万円 0万円 400万円
年収 800万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:販売したらその分インセンティブとして毎月還元される。業界の中では固定給
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
企業カルチャー・社風:褒めて育てるような社風があり、ほとんど怒られることはありま
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口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ 株式会社NST/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給に関しては、契約件数により明確な基準がある。賞与に関しては、契約案
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月28日
企業カルチャー・社風:年齢、勤続年数関係なく成績に応じて役職を与えてくれる。基本
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:住宅補助・・・特にない寮・・・地方からくる学生などには自社物件が社宅と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
企業カルチャー・社風:アポイントを取って交渉をすることが仕事なので自分で動かない
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月06日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝休みだけど、第一、第三土曜日以外の土曜日は出勤。指
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口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入る前は、かなり個人でやることが重視されていると
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月25日
勤務時間・休日休暇:完全ではなく「週休2日」なので、隔週土曜日は出勤です。その日
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回答者: 女性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年06月10日
企業カルチャー・社風:かなり昭和を感じる。やる気がある人、若いうちから稼ぎたい人
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:自社保有物件に住めば、住宅補助はある。定期代、接待交際費、交通費は普通
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回答者: 男性/ 営業職、総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ アポインター

3.3
口コミ投稿日:2023年01月30日
勤務時間・休日休暇:各週で土曜日に出勤のため完全週休二日制の一般企業と比べるとス
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口コミ投稿日:2022年07月25日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:役職によって3万あがるイメージ。アポイントイベントというものがあり、ア
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口コミ投稿日:2024年11月11日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給はランクによる。毎月のインセンティブあり。評価制度:ランクによっ
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月23日
事業の強み:東京を、中心に物件を展開できるので今後も業界内でシェアを獲得していけ
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ 営業統括本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒は毎月27万(固定残業代込)、ただし入社後3ヶ月は23万ほど、昇格
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
福利厚生:昇給社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金)インセンティブ交通費宅建
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 5万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は高く設定されている。ボーナスは無く、契約を取ると別途インセンテ
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口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ アポインター

3.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:インセンティブ 売れば売っただけ稼げる会社。基本給の高さは固定残業代と
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:BtoC、個人のお客様あっての業務なので、多少はお客様に左右
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アポインター

4.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
事業の強み:源泉営業、クライアントによってのアプローチ方法が違う。独自の紹介だし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 営業社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月28日
福利厚生:住宅補助や退職金など大手企業のような手厚い福利厚生はないが、通勤手当や
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口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ テレアポ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:毎朝朝礼後に勉強会を実施しており、ペアもランダムで決められる
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口コミ投稿日:2023年07月04日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ アポインター

3.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
成長・キャリア開発:宅建手当月3万円働きがい:投資商品については網羅できるように
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回答者: 女性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:営業は月に二回土曜出勤があるため休みは比較的少ない。また定時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アポインター

4.3
口コミ投稿日:2024年05月15日
企業カルチャー・社風:風通しはよいと思う組織体制・コミュニケーション:良い人、と
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月28日
事業の強み:物価が上がっているの間違いないが、賃金の上がり幅はインフレについてい
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約が出ればインセンティブが入る。ボーナスはない。宅建を取得していれば
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