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株式会社ＪＶＣケンウッドの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ＪＶＣケンウッドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1443件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＪＶＣケンウッドへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

勤務時間・休日休暇：休日は比較的多いと思われる。祝日があれば休みになるが、その週

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

勤務時間・休日休暇：土曜日曜祝日休み、夏季休暇9日、冬季休暇9日、5月連休原則9

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

勤務時間・休日休暇：サービス残業は皆無。平均残業時間は部署によって違うが、概ね月

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

勤務時間・休日休暇：残業との境目がなく、みんな残っているから残業しているという風

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

勤務時間・休日休暇：休日は多く、有給休暇は最大50日までプールすることができる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】管理職は、冠婚葬祭以外全く取れないと思って

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月04日

勤務時間・休日休暇：リフレッシュ休暇がありお金を貰って休むことができるので旅行な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：お盆と正月休みは、長いです。但し、管理職になると土曜日休みは

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

勤務時間・休日休暇：比較的、休日が多い方です。年末年始、GW、お盆休み等、しっか

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月04日

社内制度：制度はいろいろあるがあまり気にする必要はない。勤怠関連では理解ある管理

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】基本的に、削減を考える会社で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

勤務時間・休日休暇：祝日は基本的に出勤になります。祝日が休みの時もあるが、その週

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：管理職、土曜日休み無しと思ってください。土曜日出勤が美徳の風

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年11月20日

勤務時間・休日休暇：業界他社と変わらないとおもう。５連続休暇を年に一度は取得しな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：ITやコミュニケーションツールの整備を進めていこうとしているが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：職場によるが、安室人は休む。仕事のできるひとには仕事が集中す

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：働き方改革を推進するチームがとても真摯に環境改善や制度の整備を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：結果重視のマネジメントではないため、100%の仕事を達成するこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：残業削減、ワークライフバランス重視、在宅勤務、職場環境改善など

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：社内制度よりも所属先の上長の個人的な判断や価値基準に振り回され

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：制度があっても実態が伴わないケースが多いのが実情だが、マネジメ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月06日

勤務時間・休日休暇：週に2日ノー残業デーがあるが、実際に取得できるのは、一般職か

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月27日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】特に問題も無く休暇は取得できる。職場による

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回答者：男性/ 構造設計/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

勤務時間・休日休暇:設計職の担当範囲が非常に広く、年々仕事の内容自体が増えていく

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年07月13日

勤務時間・休日休暇：上長との残業管理は厳格に行われているが、基本的に配置人員の削

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年07月13日

勤務時間・休日休暇：基本的に、年間休日数の水準も高く、年休も取りにくいことは無い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年07月13日

勤務時間・休日休暇：組合員の通常休日（土日・祝日など）への休出に対する。代休設定

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月06日

勤務時間・休日休暇：フレックスタイム制の導入で定時間の9時より早めの出勤も可能

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年07月13日

勤務時間・休日休暇：基本的に、社屋の出入りの時間の電子的確認などと合わせて、実施

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月23日

勤務時間・休日休暇：残業等は、入門退門時間で管理しているため、非常にしっかり管理

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

社内制度：【社員交流のための制度】その昔は新人や2年目あたりの社員と5～6年目の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

勤務時間・休日休暇：基本的に休みは世間大手と同等なら取れるためなんら不満はなかっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

社内制度：【社員交流のための制度】特に制度的にあるのかは疑問。しかし文化的にある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

勤務時間・休日休暇：特にダラダラと働くわけではないので勤務時間についての悪いイメ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

勤務時間・休日休暇：休日日数は充分であった。有給は自分の都合でいつでも取れる雰囲

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会社名	株式会社ＪＶＣケンウッド
業界	メーカー（家電・オーディオ機器）
URL	https://www.jvckenwood.com
所在地	神奈川県横浜市神奈川区守屋町３−１２

従業員数	3130名
連結従業員数	17144名
設立年	1927年
資本金	13646百万円
代表者	江口祥一郎
決算月	3月
上場年	2008年
平均年収	757万円
平均年齢	48.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		キヤノン株式会社 3.2 口コミ(4064件)
2		株式会社ＪＶＣケンウッド 3.1 口コミ(1443件)

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