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株式会社JTBガイアレックの女性の働きやすさ
3.1
105件
株式会社JTBガイアレックの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社JTBガイアレックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを105件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社JTBガイアレックへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年07月26日
口コミ投稿日:2022年10月07日
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年04月08日
回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年07月16日
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2022年05月24日
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年10月18日
回答者: 女性/ 企画・事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2021年01月14日
回答者: 女性/ 旅行業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年07月14日
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年10月12日
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年08月14日
回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2019年04月19日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月19日
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2018年07月06日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.9
口コミ投稿日:2019年01月09日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年01月09日
口コミ投稿日:2019年01月09日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年01月09日
口コミ投稿日:2019年01月09日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年01月09日
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福岡県福岡市中央区薬院3−16−26西鉄薬院ビル6F
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女性の働きやすさ:週休2日制だし、部署にもよると思うが有給休暇も普通に取得でき...
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東京都港区虎ノ門4丁目1-1神谷町トラストタワー 5F
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女性の働きやすさ:女性が多いので産休育休実績も多いです。ですが、女性管理職はほ...
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回答者: 男性/ 販売企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オンライン事業部
女性の働きやすさ:業界的に女性が多く、各部署に女性の管理職もいたため、そのあた...
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3.3
東京都港区虎ノ門4−1−1神谷町トラストタワー5F
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回答者: 女性/ 仕入手配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:お子さんをお持ちの方や女性管理職の方もいらっしゃるので、時短...
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3.1
東京都港区虎ノ門1−13−3虎ノ門共同ビル3F
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社JTBガイアレックの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1. キャリア展望
- 管理職(課長クラス)までの女性は多い
- 部長以上(部長、社長)への昇進は難しい
2. 育児支援制度
- 時短勤務制度あり
- 在宅勤務制度あり(担当業務による)
- 産休・育休取得率100%
- 出産後も継続就業可能