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株式会社JR西日本カスタマーリレーションズの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月09日
女性の働きやすさ:
制限を設けているわけではないがコールセンターという業態により、特にオペレータの応募者は女性からの応募が圧倒的に多く、結果として社員も女性比率が高い。
管理職以上は男性比率があっているが、2022年より女性活躍推進法に基づく取り組みを行っており、積極的な登用を行っている最中となる。

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月20日
女性の働きやすさ:女性が活躍、男女平等、女性の管理職を増やしています。休暇も比較
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:JR西日本が男社会であるため、女性人材が豊富な環境を活かしきれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
女性の働きやすさ:男女による業務の差はないため、業務によっては、泊まり勤務もあり
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短勤務4時間、6時間など、充実をしているが、36
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
女性の活躍・女性管理職:女性の課長もいます。本社からの出向の方も男女ともいます。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
女性の働きやすさ:時短勤務制度があります。基本9時~16時、10時~17時(応相
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:産休、育休、介護休、時短勤務と子供さんや要介護の方が家族にいる
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年11月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいなかった休暇は取りやすく、月に5日ほどの希望休
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ コールセンター/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年08月02日
女性の働きやすさ:女性多め。女性でも契約社員から正社員になり活躍してる人はたくさ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:女性でも役職や管理職に積極的に登用されており、活躍の場を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:女性でも役職や管理職に積極的に登用されており、活躍の場を
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:女性が、大半なので団結力は強い。仕事は、ある意味一人で解決する
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の働きやすさ:ほとんどが、女性なので仲間意識が高い。覚える知識が、多岐にわた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
女性の活躍・女性管理職:能力があれば、派遣→契約社員→社員に昇格できるチャンスが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の働きやすさ:産休や育休は、申請すればしっかり頂けました。育休明けの勤務時間
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:コールセンター特有の忙しさはなく、入電数が少なく恵まれた環境で
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の働きやすさ:待ち時間に私語をする人が多く、管理者も注意することなく多目に見
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3.3
東京都港区浜松町2−2−12JEI浜松町ビル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休・育児休暇より戻ってき... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市中央区北浜2−2−22北浜中央ビル
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2.8
神奈川県小田原市栄町1−13−18ODCビル
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システムソリューション事業部
女性の働きやすさ:役職に女性も何人かついていますので女性の立場は弱くないと思い... 続きを見る
4.0
東京都渋谷区南平台町3-8 渋谷TSKビル 4階
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性にとっても働きやすい環境だと思います。人数比としては男性... 続きを見る
2.9
東京都新宿区西新宿7丁目5-25西新宿プライムスクエア 6F
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多い訳では無いが働きにくいと感じるところはないと思う。... 続きを見る
4.1
東京都港区六本木6−11−1
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:営業は男性が多いイメージはありますが、女性も増えのびのびと仕... 続きを見る
2.8
東京都港区芝公園2−4−1
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:複数の女性管理職が活躍している。産休、育休なども充実している... 続きを見る
3.2
東京都千代田区大手町1丁目3-1JAビル
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職も一定数見られるが、プライベートを犠牲にしなけれ... 続きを見る
3.5
東京都江東区豊洲3−3−9豊洲センタービルアネックス3F
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3.1
東京都江東区冬木15−6
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回答者: 回答なし/ コンサル/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も多く、また意識が高い方が多い印象。特に若手のうちは男女... 続きを見る

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