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株式会社FPコーポレーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
福利厚生:
一般的なものは一通りあり、特徴的なものは無い

オフィス環境:
工場で働く場合は、空調が設置できないこともあり、冬は寒く、夏は暑いので自分たちで気をつける必要がある

株式会社FPコーポレーションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:
部門によって、あるいは人によっての仕事量に偏りが極端。ほぼ定時上がりの社員と残業する社員の顔ぶれがハッキリわかれる

多様な働き方支援:
時間有休や時短勤務契約など、回りの協力を得ながら実施は可能。コロナ収束後は原則リモートワークなし。副業は禁止

株式会社FPコーポレーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月26日

回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月26日
企業カルチャー・社風:
工場の作業者には、何を生産するか、材料はこれを使ってくれという指示はだすが、作業の流れや準備、機械や治工具の修理も作業者がやらねばならず、それでいて、生産性を上げろと言ってくるので、大変ではある。

組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミュニケーションは取りやすいほうだとは思うが、言わなくてもわかるだろうという雰囲気があり、具体的な指示を出さないことが多いと思う。

株式会社FPコーポレーションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
女性の働きやすさ:
女性がほとんどいないため、不明

株式会社FPコーポレーションの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月26日

回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月26日
働きがい:
あまり、働きがいは感じない。
生産が止まることもあり、その度に通路の補修だったり、台車を作ったりするため、なかなかやりがいを感じづらい。

株式会社FPコーポレーションの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業があっても、なくても退社時間になったらダラダラいることはなく、スパッと帰る点には驚いた

株式会社FPコーポレーションの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
事業の強み:
顧客がある程度安定しているため、急激に業績落ち込むことはないと思う

事業の弱み:
繁忙期と閑散期があるため、月の収入が上下する

事業展望:
新商品が次から次へと出てくる事業ではないので、いかに生産性を上げ、コストを下げるかにかかってると思う

株式会社FPコーポレーションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 46万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:
特にない

評価制度:
面談があり、お互い納得した上で決定される